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2012年中共北京市委组织部公开招考事业单位工作人员公告

来源:北京市人力资源和社会保障局 2012-5-4 10:03:22

 

3、笔试

考试分为笔试和面试。笔试主要测试应试者履行职位职责所必备的基础知识和运用这些知识解决实际问题的能力及文字水平。报考者需持本人身份证和准考证参加笔试。笔试的具体时间和地点将在北京组工网上发布公告。笔试后10个工作日内,报考者可登录北京组工网查询笔试成绩和面试公告。

4、面试

根据笔试成绩,按照1:5的比例确定参加面试人选。面试采取结构化面试、无领导小组讨论等方式进行,主要测试应试者履行应聘职位所必备的基本素质和能力。进入面试的人员需进行资格复审,复审材料包括本人身份证、学历学位证书原件和复印件,参加面试人员需提交近三年工作业绩报告。

5、综合评价

综合评价包括岗位匹配度分析和业绩评价,各占综合评价成绩的50%。

6、组织考察

笔试成绩、面试成绩、综合评价得分按照4:4:2的比例合成总成绩。按照总成绩从高到低的顺序,按1:1.5的比例确定差额考察人选。市委组织部将组织考察组到考察人选所在单位,了解考察人选的品德品行、工作能力、群众基础和口碑评价。

7、体检和任用

组织进行体检后,根据笔试、面试成绩和体检结果,按照人岗相适的原则和职位需求决定选用人选,并安排到相应岗位进行为期半年的借调试用。借调试用期满后,对干部在借调试用期间的情况进行考察,考察合格后,办理正式调入手续。

通信地址:北京市东城区台基厂大街3号 市委组织部机关党委(人事处)

邮政编码:100743

联 系 人:武宁、解莹

联系电话:010-63088797(传真);010-63089429

2012年中共北京市委组织部公开招考事业单位工作人员报名表.doc


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