五、考试
1、根据《福建省省属事业单位公开招聘工作人员暂行办法》有关政策规定，报名人数与岗位实际招聘人数达到3：1方可开考，若不达3：1，报经省公务员局同意，按实际人数开考。考试采取笔试加面试方式，笔试满分100分，及格线为60分，上及格线的前三名进入面试，不足3人的按实际人数进入面试。面试满分100分，八名专业教师采用教学能力测试（试讲）和综合素质面试相结合的方式进行，试讲和综合素质面试分数的比例为50：50；财务人员（会计）采用综合素质面试。笔试、面试成绩按40：60折算为综合成绩。
2、学校公开招聘工作领导小组根据考生综合成绩从高分到低分排序，并按岗位拟招聘人数1：1的比例确定体检人员。
3、福建师范大学人武学院纪委监察部门对整个招聘过程进行监督，监督电话：0591-83124857
4、考试的时间和有关事项，具体另行通知，请密切关注
六、体检
参加体检人员需携带本人身份证和体检表由学校统一安排到指定医院集中体检，体检标准及项目参照公务员录用标准执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。体检不合格的或自动放弃的，按综合成绩中从高分到低分依次递补。
七、公示
拟聘人选将在福建人事人才网公示7个工作日。一般情况下，自报名截止之日起至公示拟聘人选将在60个工作日内完成。
八、办理聘用手续
（一）学校根据岗位要求以及考试、体检、公示结果，由学院党委集体研究择优确定拟聘人选。
（二）学校根据有关规定，办理聘用标准有关手续，与拟聘人员签定聘用合同。
福建师范大学人民武装学院
2013年3月20日
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