为进一步加强全市水库移民工作，按照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》（市人社发〔2016〕132号）精神，根据我局实际工作需要，现面向社会公开招聘聘用人员。现将有关事项公告如下。
　　
　　一、招聘原则
　　
　　按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘，接受有关部门和社会监督。
　　
　　二、招聘岗位及人数
　　
　　招聘工作人员1名
　　
　　三、招聘条件
　　
　　（一）拥护中国共产党的领导，政治上坚定可靠；
　　
　　（二）品行端正，遵纪守法，具有良好的职业道德；
　　
　　（三）具有正常履行岗位职责的身体条件；
　　
　　（四）爱岗敬业，有强烈的事业心和责任感，工作勤奋刻苦；
　　
　　（五）具有大专及以上学历；
　　
　　（六）年龄在35周岁以下（即：1983年9月20日以后出生）。
　　
　　四、岗位要求
　　
　　（一）有桂林市城区户口（含临桂区），具备较强的文字功底和材料撰写能力；
　　
　　（二）熟练操作各种办公设备和运用各类办公软件；

　　
　　（三）完成其他临时性工作。
　　
　　五、招聘程序
　　
　　（一）发布招聘公告
　　
　　2018年9月20日至9月29日
　　
　　（二）报名
　　
　　（1）报名时间：2018年9月26日至27日；
　　
　　（2）报名地点：桂林市水库移民工作管理局办公室（桂林市临桂新区青莲路建设大厦北楼613，联系电话：0773-2868151）；
　　
　　（3）报名要求：凡符合报名条件的人员，由本人持身份证、毕业证、户口本原件和复印件，1寸近期免冠照片3张前来报名。不接受网络报名、电话报名和他人代替报名。报名时须填写《报名登记表》一份。
　　
　　（三）资格审查
　　
　　报名结束后，对所有报名人员进行资格再审查，对符合条件的通知参加笔试。
　　
　　（四）组织笔试
　　
　　笔试时间和地点另行通知。考生需按规定的时间地点及要求参加笔试，未能按时参加的，视为自动放弃资格。根据笔试成绩按照1:3比例进入面试，未进入面试名单的不再另行通知。
　　
　　（五）组织面试
　　
　　面试时间和地点另行通知。进入面试的考生需按规定的时间地点及要求参加面试，未能按时参加的，视为自动放弃资格。根据笔试和面试的综合成绩按照1:1比例确定进入体检名单。
　　
　　（六）公布成绩及体检
　　
　　面试工作结束后，公布成绩，确定体检名单，体检参照招录公务员的体检标准进行。凡体检不合格者取消资格，按成绩依次替补、参加体检。
　　
　　六、聘用及待遇
　　
　　根据综合成绩、体检结果，按照1:1的比例确定拟聘用对象，提交局班子讨论确定，办理有关聘用上岗手续。
　　
　　本次招聘的工作人员实行劳动合同用工管理，月工资按照《关于印发桂林市市直机关事业单位编外聘用人员管理规定的通知》（市人社发〔2016〕132号）规定（2268元/月+五险一金，五险一金个人部分按规定从每月工资中代扣代缴）发放，享受周六周日双休和国家法定节假日；聘用人员由桂林市水库移民工作管理局负责培训、管理、使用，并签订劳动聘用合同，聘期为一年，试用期为一个月。试用期满经考核不合格者，解除聘用合同。
　　
　　七、其他
　　
　　本《公告》由桂林市水库移民工作管理局负责解释。解释电话：0773-2868151。
　　
　　
 

桂林市水库移民工作管理局   
　　
　　2018年9月20日