因工作需要，河池市宜州区自然资源局特向社会公开招聘政府购买服务岗位工作人员11名(属行政辅助类人员1名，一般管理类10名)，一般管理类人员主要从事不动产登记工作，行政辅助类主要从事自然资源管理工作。
一、招聘条件
（一）政治信念坚定,服从党的领导,执行党的路线、方针、政策；
（二）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；
（三）具有国家承认的大专以上（包括大专）学历，专业不限；采矿工程、勘查技术与工程、测绘工程、测量工程、土地资源管理、国土资源管理、土木工程等相关专业优先考虑；
（四）年龄要求在18周岁以上、35周岁以下（1984年7月1日至2001年7月1日期间出生）；
（五）身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件；
（七）有下列情形之一的不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.有犯罪嫌疑尚未查清的；
3.曾被辞退或被开除公职的；
4.现役军人。
二、招聘程序
(一)发布招聘信息
通过河池人才网站及河池市宜州区自然资源局门户网站面向社会公开发布招聘信息。
（二）报名与资格审查
1.报名时间：2019年7月18日至2019年7月23日工作日，时间上午8:00—12:00，下午15:00—18:00。
2.报名地点：河池市宜州区自然资源局办公室（河池市宜州区城南中山大道自然资源局办公楼四楼）；联系电话：0778－3188105。
3、报名方式：
报名时请携带个人简历、身份证、毕业证等相关资料原件及复印件和近期小2寸免冠彩照2张；并填写《河池市宜州区自然资源局2019年公开招聘政府购买服务岗位工作人员报名表》。报名登记表可登录河池人才网或河池市宜州区自然资源局门户网站下载。
应聘资料复印件恕不退回，报名者的个人信息保密。
4.资格审查：由河池市宜州区自然资源局公开招聘政府购买服务岗位工作领导小组负责，按照招聘条件对报名人员进行资格审查，经资格审查合格的，于报名时间截止后3个工作日内，将资格审查结果告知报考者。
三、面试
报名资格审查合格的，全部进入面试范围人选。面试采取结构化面试。面试主要测试与岗位相匹配的综合素质与能力。面试成绩满分为100分，60分为合格。面试成绩达不到60分者，不得确定为考察人选。面试成绩在面试结束当天公布，并宣布进入考察阶段人员名单。
面试时间、地点另行通知。
四、体检、考察
面试合格后按招聘人数1:1的比例，面试分数从高到低择优确定进入体检人员。报考者不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。体检、考察不合格或自愿放弃体检、考察的，按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的，取消该职位招聘。
（一）体检
体检由招聘单位统一组织在县级以上二甲医院进行，体检费用由报考者自理。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》等规定执行。
（二）考察
体检合格人员进入考察阶段，考察工作由河池市宜州区自然资源局公开招聘政府购买服务岗位工作领导小组负责。考察应成立考察工作小组，每组应有2名以上工作人员组成。考察组应当广泛听取意见，做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料。考察的同时，要进行报考资格复审。考察结束后应形成书面材料，确定考察意见为合格或不合格。经考察不合格的，不予聘用。
五、公示、聘用
根据面试、体检结果、考察结果确定拟聘用人员，在河池市宜州区自然资源局门户网站对拟聘用人员进行公示，公示期为7个工作日，公示期满无异议并按规定程序审批通过后正式聘用。由河池市宜州区自然资源局与聘用人员签订《劳动合同》，一般管理类人员聘期为三年，试用期为2个月（试用期包含在合同期内），试用期内考核合格者予以留用，不合格者予以解聘。本次行政辅助类人员聘期三年，聘用到期，根据工作需要继续留聘的，由河池市宜州区自然资源局办公室组织进行考核，考核合格签订续聘合同。
六、社会保险和薪酬待遇
1、按照国家有关社会保险的法律法规和政策规定，依法缴纳养老金、失业、医疗、生育、工伤等五项社会保险。
2、受聘用的工作人员工资本科学历为2500元/月，大专及以下学历为2300元/月。人员工资标准含个人缴纳的社会保险（即“五险”），不含单位缴纳的“五险”。
七、其它
招聘咨询电话：0778-3188105（宜州区自然资源局办公室）
招聘工作监督电话：0778-3188029（宜州区人事和社会保障局）