四、选调程序
1、宣传：广泛进行信息发布，政策宣传，宣传选调工作的意义、范围、资格、程序、要求。
时间安排：2013年8月16日—8月18日
2、推荐：各学校按照报考资格条件择优推荐报考人选，推荐的重点为师德高尚、爱岗敬业、以校为家的一线教师。每所中学、中心校、实验学校限推荐语、数、外学科教师1—3人，其他学科1—2人，中学体、音、美学科限推荐1人。每校推荐人数不得突破全校在职教职工总人数的20%。各校推荐人选要在校内公示，公示无异议后，学校要为每位推荐人选出具师德鉴定，并将学校所有推荐人选情况以报告的形式(人选姓名、出生年月、任教学科、申报初中/小学学科)报教体局人事股审核。
时间安排：2013年8月19日—8月20日
3、报名：报名采取现场报名的方式进行。报名地点为县三中艺术楼二楼会议室。教体局按照报名资格要求进行资格审查。报考人员需持教师资格证、职称证、第一学历证书、符合报考岗位条件的第二学历证书、二代居民身份证的原件和复印件、相关业绩证书原件、师德鉴定，以及《2013年息县城区薄弱学校选调教师报名登记表》。报名表自行下载打印，所在学校需签署意见，并加盖学校公章。通过资格审查人员须在现场采集照片。报名结束后，符合报名条件的人员及所报岗位均进行公示，接受社会监督。
时间安排：2013年8月21日8：00—8月22日18：30
4、笔试：笔试由教体局统一组织，闭卷考试，内容为公共基础知识和教育基本理论，总分100分。报名人需持本人身份证于2013年8月24日(上午8：00--11：00，下午15：00--18：00)到报名处领取笔试准考证。
时间安排：2013年8月25日上午9：00—11：00
5、考核：按笔试成绩高低等额确定考核对象，考核重点为资格复审及师德表现。遇有考核不合格人员时，按本学科笔试成绩高低依次递补。
6、选用：所有考核合格人员均进行公示，公示无异议后，对照选调岗位计划，分学校、学科等额确定选用人员。
五、有关要求
1、组织领导：选调工作在县政府领导下进行，成立由县领导任组长的选调工作领导小组，教体局负责组织实施。
2、纪律要求：选调坚持公平竞争、程序公开、阳光操作。参选教师必须据实申请报名，遵守公选程序，资格审查将贯穿选调工作的全过程，对违反纪律、弄虚作假者，将取消选调资格，并按有关规定进行严肃处理。
咨询电话：0376-5856326
息县教育体育局
二0一三年八月十五日
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