武汉市2019年事业单位专项选聘考察及体检工作即将启动，现将有关事项公告如下：

一、进入考察人员名单

武汉市2019年事业单位专项选聘结构化面试工作已于11月24日完成。根据选聘公告安排和无领导小组讨论面试、结构化面试情况，市委组织部和市人社局经认真研究，根据综合成绩从高到低按照每个职位1:1的比例确定进入考察人员名单(见附件)。

二、考察和体检安排

考察人员确定后，由各选聘单位组织考察和体检，根据考察和体检情况，确定拟聘用人选。本次专项选聘考察和体检安排在11月底至12月上旬进行。

三、有关注意事项

1、考察组开展考察前将与进入考察的考生联系，请相关考生务必保持通讯畅通，积极配合专项选聘考察工作。

2、对国内考生，主要采取深入考生所在院系访谈、查阅档案等方式进行考察，重点了解其思想政治、学习研究、一贯表现等情况;对海(境)外留学生，采取请有关部门提供材料和与本人面谈方式进行。具体安排由考察组确定。如考察中出现影响聘用的情况，根据综合成绩从高到低依次进行递补，用人单位认为不宜递补的，报选聘工作专班同意后，可核减岗位数量或取消岗位计划。

3、专项选聘体检执行全市事业单位公开招聘的体检标准。放弃体检或者体检不合格的，取消选聘资格，可安排考生根据考试考察情况进行递补。用人单位认为不宜递补的，报选聘工作专班同意后，可核减岗位数量或取消岗位计划。

4、对报考人员的资格审查贯穿于选聘工作的全过程，在选聘的任何阶段发现报考人员不符合报考条件或有弄虚作假行为的，一律取消其选聘资格。

本《公告》未尽事宜由中共武汉市委组织部、武汉市人力资源和社会保障局负责解释。

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