五、面试、考核和体检

（一）面试

按照笔试成绩从高到低的顺序，按招聘岗位数1∶3的比例通知进入面试人员，进入面试人员有弃权者经确认可依次递补。

（二）考核、体检

按考生笔试和面试总成绩，根据招考岗位从高分到低分按招聘岗位数1∶1的比例确定进入考核、体检人选。

六、薪酬待遇

（一）聘用人员录用之后，试用期3个月。

（二）聘用人员试用期满后，签订正式聘用合同，办理正式的社保手续。

（三）工资待遇与机关事业单位合同聘用人员同等学历、同等资历一致。

七、联系方式

联 系 人：袁静 彭旭

联系方式：027-87822769

地    址：武汉市武昌区东湖路165号

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