六、考核体检
按规定的程序和标准，依据考试总成绩排名对入围人选等额进行考核和体检。考核内容包括思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、业务能力;体检参照公务员考试录用的体检标准执行。考核或体检不合格的原则上不替补。
七、聘用管理
根据体检和考核结果确定拟聘用人员，公示无异议后办理聘用及相关手续。事业单位公开招聘的新进人员，由市公开招聘领导小组研究后统一分配，并与用人单位签订聘用合同，确立聘用关系，同时必须与单位签订5年服务年限合同。拟聘用人员实行岗位管理，享受国家政策规定的有关待遇。
八、招聘纪律
公开招聘工作涉及面广、政策性强、社会关注度高，各有关部门和单位要高度重视，根据工作职责公平公正搞好公开招聘工作。市纪委、监察局负责对招聘工作全过程进行监督。公开招聘工作要严格按规定程序和纪律要求进行，凡违反程序或工作纪律的，将按湘组发〔2012〕12号等文件精神严肃处理。
九、咨询联系
联系电话：0730-5222218、0730-3382928、0730-5222260
汨罗市公开招聘领导小组办公室
2013年4月28日
附表1：汨罗市2013年事业单位招聘工作人员计划与职位一览表
湖南韶山市2013招聘事业单位工作人员公告湖南湘西2013考试录用高学历公务员职位计划调整情况湖南怀化市鹤城区2013招聘专业技术人才公告湖南调整2013法院、检察院招考部分职位计划的公告2013湖南省选聘高校毕业生到村任职公告湖南省农村信用社2013招聘业务员笔试成绩拟加分人员名单湖南省长沙市岳麓区2013招聘简章湖南省长沙市2013年岳麓区公开引进雇员简章湖南省娄底市住房公积金管理中心2013年招聘共27名湖南省国土资源厅2013年招聘方案2013湖南省选调生选拔工作补充公告湖南长沙市政协机关2013选调4名工作人员公告湖南省农村信用社2013招聘考试笔试成绩加分审查时间湖南2013年中南林业科技大学招聘方案湖南2013年娄底市双峰县招聘工作人员39名
