（三）面试
面试人数：根据招聘计划数按笔试成绩得分从高分到低分按1：3的比例确定面试人员。面试方式：结构化面试方式。面试时间和地点另行通知。
面试前进行现场资格复审。报考人员须提供本人有关证件（身份证、准考证、毕业证、普通话等级等）原件。复审时间、地点另行通知。），报考人员也可通过浏阳市人民政府网（http://www.liuyang.gov.cn/）的相关链接登录考录专题网站。
（四）体检：按照笔试成绩占50％、面试成绩占50％的比例计算综合成绩，按综合成绩从高分到低分按计划数等额确定体检人员（如出现综合成绩相同分数，则按笔试成绩从高分到低分确定体检人员），如放弃体检或体检不合格的，则按综合成绩从高分到低分依次递补（如出现综合成绩相同分数，则按笔试成绩从高分到低分确定递补人员），只递补一次。
体检程序、标准按公务员考录有关规定执行。体检费用由考生自理。
（五）考察：体检结束后，对体检合格人员进行考察。
（六）公示：考察合格者，在浏阳人事考试网上进行公示，公示时间为7个工作日。
（七）聘用：公示期满无异议者，办理聘用手续。
七、相关规定
1、此次招聘的人员实行合同聘用制管理，见习期为一年。正式录用人员，在规定期限内不到单位报到上班的，则视为自动放弃。
2、此次招聘的人员在本岗位工作满三年方可调动工作。
3、在招聘过程中有弄虚作假等违纪违规行为的考生，一律取消考试资格；已录用到单位上岗的，一律解聘。
八、组织实施和监督
本次选用工作由浏阳市人力资源和社会保障局组织实施，有关部门配合，市纪委全程监督。同时，为保证本次招聘工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。
监督举报电话：0731-83640654，83652399
咨询电话：0731-83655275，83679720
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