六、成绩合成
1、教育综合知识和学科专业知识按3:7的比例合成笔试成绩，笔试成绩相同的，以学科专业知识确定排名。
2、笔试成绩和面试成绩按6:4的比例合成综合成绩，综合成绩相同的，以笔试成绩确定排名。
七、体检
1、按岗位根据综合成绩排名按1:1的比例确定体检入围人员。2013年8月26日公示体检入围人员名单。
2、考生于2013年8月27日上午7:30到武陵区北正街小学集中。
3、体检时空腹，体检费自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。下午17:30以后公布体检合格人员名单。体检不合格者，再作一次复检，体检结论以复检结果为准。因体检不合格出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次确定体检递补对象。递补体检最多不超过1次。
4、2013年8月29日上午7:30递补体检。未参加体检或体检不合格者，不能列为考察对象。
八、聘用与管理
1、公示期满无异议的拟聘人员，按规定办理合同聘用手续。
2、拟聘人员分区域、学科和性别根据综合成绩从高分到低分自主选择规定范围内的学校，同时签订《武陵区中小学教师聘用服务期承诺书》，实行五年服务期制度。
3、上岗人员由武陵区教育人才交流中心实行人事代理和合同聘用管理，按要求签订《聘用合同书》，聘用期和试用期均按有关规定执行，人员解聘后进入人才市场自主择业。
4、上岗人员按现行政策享受在职教师同等待遇。
九、纪律要求
1、考试时，考生须持本人身份证、准考证按时入场；考试资料、通讯工具等一律不准带入考场。
2、考生在整个招考过程中，如出现资格不符、证件伪造、请人代考或考场作弊等违纪违规行为，将立即取消其资格，且近三年内不准参加武陵区教师招聘。
3、拟聘人员不选择或不到所选择的学校、学科岗位工作的，按自动弃权处理，且近三年内不准参加武陵区教师招聘。
4、聘用人员上岗后，试用期内，如发现弄虚作假、资格不符者，立即取消其聘用资格；如不服从安排，违反服务期承诺的，一律作违约处理，且近三年内不准参加武陵区教师招聘。
十、注意事项及咨询电话
1、注意事项
请考生及时关注常德市人力资源考试院网站考试相关信息，有关资格审查、面试和体检的时间地点不再另行通知。
2、咨询电话
常德市武陵区教师招考办（政策咨询）：0736-7229157；
常德市人力资源考试院（考务技术咨询）：0736-7893126。
常德市武陵区教育局
2013年7月29日
湖南省龙山县2013招聘教师和工作人员方案2013湖南省邵阳市二中托管市第十六中学招聘初中教师的公告湖南娄星区2013年招聘农村中小学教师考试成绩公示湖南2013年娄底市财政局所属单位遴选笔试成绩补充通知湖南怀化市鹤城区2013招聘中小学、幼儿园教师总成绩公示湖南麻阳苗族自治县事业单位2013招聘岗位调整公告2013中共怀化市委政法委公开选调机关、事业单位面试公告2013湖南食品药品职业学院招聘方案湖南长沙职业技术学院2013招聘职员（辅导员）公告河南省通许县2013年招聘教师简章湖南邵阳市教育局2013市直教育系统部分学校招聘初中教师的公告湖南2013年常德大学生村官递补对象及体检有关事项公告湖南2013年长沙市公安局招录警务辅助人员报名须知湖南2013年郴州市事业单位招聘笔试成绩查询湖南2013年郴州市乡镇街道人力资源和社会保障站选聘岗位信息表
