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江西省公路管理局2012年下半年直属事业单位公开招聘工作人员公告

来源:江西省人力资源和社会保障厅 2012-10-17 10:23:30

四、考试、资格复查、面试

1、考试采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试、面试成绩各占的比例分别为40%和60%。

2、笔试时间:2012年11月4日参加省人事考试中心统一举行的《综合基础知识》考试,具体安排见准考证。

3、根据笔试成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1:5的比例确定参加面试人员。面试资格审查的时间、地点和面试时间、地点等届时将分别通过江西省公路管理局、江西省公路科研设计院门户网站公告。

4、资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员对其所提供的材料的真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消聘用资格。应聘人员须提供的材料:身份证、毕业证、学位证及岗位招聘所须提供的相关证明材料等,在职人员另须提供所在单位同意报考(或调出)的证明,近期1寸正面免冠3张。

五、体检、考核

1、根据笔试、面试的总成绩,从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员。

2、在指定的卫生机构进行体检,体检标准参照公务员体检标准执行。

3、体检合格的考生进行综合考察,如考察不合格,按总成绩排名顺序依次替补。

六、聘用、待遇

1、经笔试、面试、体检、考核、公示无异议后,签订聘用合同;试用期满,经考核合格者,办理正式聘用手续。

2、工资待遇:按事业单位工资标准执行。

3、住房:不安排住房。

4、不排除根据工作需要进行岗位调整的可能。

 


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