招生考试网
学历类| 阳光高考 美术高考 研究生 自考 成人高考 专升本 中考会考 外语类| 四 六 级 职称英语 商务英语 公共英语 日语能力
资格类| 公 务 员 报 关 员 银行从业 司法考试 导 游 证 教师资格 财会类| 会 计 证 经 济 师 会计职称 注册会计 税 务 师
工程类| 一级建造 二级建造 造 价 师 造 价 员 咨 询 师 监 理 师 医学类| 卫生资格 执业医师 执业药师 执业护士 国际护士
计算机| 等级考试 软件水平 应用能力 其它类| 论文 驾照考试 书法等级 少儿英语 报检员 单证员 教案 专题 考试资讯 文档
 3773考试网 - 公务员考试 - 事业单位招聘 - 内蒙古 - 正文

内蒙古2013赤峰元宝山区公安分局招聘实施方案

来源:2exam.com 2013-8-12 23:57:08

 

3、突击队员

  搏击动作(以合格计算)

  评分方法:考评组由五人组成,进行公开评分。去掉最高分,去掉最低分,取中间三个人的平均分为最后得分。得分计算到小数点后面两位(如有第三位,四舍五入)。

  搏击动作总分80分以上为合格。

  1)拳法(20分)

  测试内容:

  左右直拳、左右摆拳、左右勾拳。

  测试方法:

  结合步法移动,进行击打手靶直拳、摆拳、勾拳三种拳法的测试。

  评分标准:

  动作规范,上下协调,发动迅猛,力点准确,攻防意识强者为优秀20-16分。与优秀标准有轻微错误者为良好15-11分。与优秀标准有显著错误者为中等10-6分。与优秀标准有严重错误者为差5-1分。

  2)腿法(20分)

  测试内容:

  侧踹腿。动作要求:左、右势均可。一腿迅速提膝、脚外翻,向体侧快速猛烈踹击,脚高过腰。

  测试方法:

  实战姿势,听到信号后开始演练。计时开始10秒钟停,评判员计数。14次20分,每-1次、减1分。

  评分标准:

  动作规范,上下协调,发动迅猛,力点准确,攻防意识强者为优秀20-16分。与优秀标准有轻微错误者为良好15-11分。与优秀标准有显著错误者为中等10-6分。与优秀标准有严重错误者为差5-1分。

  3)摔法(20分)

  测试内容:

  接腿勾踢、接腿涮、过背摔。

  测试方法:

  结合步法移动,依次进行,接腿勾踢、接腿涮、过背摔的单独演练。

  评分标准:

  动作规范,上下协调,发动迅猛,力点准确,攻防意识强者为优秀20-16分。与优秀标准有轻微错误者为良好15-11分。与优秀标准有显著错误者为中等10-6分。与优秀标准有严重错误者为差5-1分。

  4)综合能力(40分)

  测试内容:

  ①拳法包括:直拳、摆拳、勾拳、鞭拳等。

  ②腿法包括:蹬腿、踹腿、鞭腿、勾踢、转身摆腿、劈腿、转身后蹬腿。

  ③摔法包括:抢背、前扑倒、侧、后倒等。

  测试方法:

  在得到考评员示意后,考生上场行抱拳礼,开始演练计时开始。考生可自由进行散打动作组合的演练,测试所规定的多种拳法、腿法、摔法、跌法,必须出现一次以上。40秒考评员叫停示意,结束演练。考生行抱拳礼退场。

  评分标准:

  凡符合攻防意识强,动作技术方法清楚,上下协调连贯,变化迅速突然,力点准确。组合合理有效者优秀40-36分;与优秀标准有轻微错误者为良好35-31分;与优秀标准有显著错误者为中等30-26分;与优秀标准有严重错误者为差25-21分。

  4、专项能力测试:射击(狙击)队员射击考试成绩不得低于80分,如果环数相同,以命中弹数多者为先,如再相同,以平均弹着点距离靶心近者为先。排爆队员考试总分不得低于80分。搏击动作考试成绩不得低于80分。在此基础上择优录用。

  5、测试时间根据报名情况另行安排,请参聘人员于2013年9月9日至9月11日登录《元宝山新闻网》查询。


2013内蒙古托县招考事业单位领取准考证通知
2013内蒙古党政群机关公务员赤峰部分录用体检和考察
内蒙古赤峰市松山区2013招聘中小学、幼儿园教师工作方案
2013内蒙古科右中旗选拔储备人才工作的实施方案
2012年内蒙古各盟市党群机关参照公务员录用体联系电话
2013年内蒙古节能与应对气候变化中心招聘资格复审及专业测试通知
2013年内蒙古新闻出版局所属事业单位招聘资格复审及专业测试通知
蒙古体育局所属事业单位招聘专业测试资格复审的通知
2013年内蒙古政府投资项目评审中心招聘资格复审及专业测试通知
内蒙古发改委机关事务服务中心2013年招聘资格复审及专业测试通知
2013年内蒙古经济协作与投资促进服务中心招聘资格复审及专业测试通知
2013年内蒙古计量测试研究院招聘资格复审通知
2013年内蒙古精神卫生中心招聘资格复审通知
2013内蒙古高级人民法院所属事业单位及事业编制岗位招聘资格复审相关事宜的
2013年内蒙古卫生干部教育培训中心招聘资格复审及专业测试通知
  • 上一个文章:
  • }
    网站版权与免责声明
    ①由于各方面情况的不断调整与变化,本网所提供的相关信息请以权威部门公布的正式信息为准.
    ②本网转载的文/图等稿件出于非商业性目的,如转载稿涉及版权等问题,请在两周内来电联系.
    最新文章
     


    | 关于我们 | 联系我们 | 版权申明 | 网站导航 |
    琼ICP备12003406号