（三）考试
根据省属事业单位公开招聘的有关规定，面向高级岗位人员的招聘采取简化程序直接面试的方式组织，面试成绩即为考试总成绩。
高校教师岗位的面试采取试讲和答辩两种方式进行，分别占面试总成绩的80%和20%，主要考察应聘者与岗位相适应的专业知识、业务能力、工作技能、理论素养及思维能力等。应聘人员根据所学专业选定教材和内容，并准备讲授时间为45分钟的教案7份，试讲考评组从教案中任意指定内容试讲15分钟，再根据招聘岗位提出一个问题，请考生作答，面试时间一般不超过20分钟。
辅助岗位的面试采取答辩方式进行，主要考察应聘人员与应聘岗位相适应的专业知识、业务常识、综合分析能力、现场解决问题能力、语言表达能力等。
面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。达到面试合格分数线的方可进入考核体检范围。面试成绩在面试结束后当场公布。
面试具体时间和地点另行通知。
（四）考核体检
按照招聘岗位，根据应聘人员的总成绩，由高分到低分以招聘人数1.2倍的比例，确定进入考核体检范围人选，并依次等额组织考核体检。对考核体检不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位考核体检范围的人员中依次等额递补。
考核采取函调方式进行，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况，考核不合格者不予聘用。
体检按规定组织，标准参照公务员录用体检通用标准执行。
（五）公示聘用
对考试、考核、体检合格的拟聘用人员，在省人力资源和社会保障厅网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
工资待遇按国家规定执行，其它福利与学校职工同等待遇。
六、联系人及联系方式
联系人 ：毕老师
联系电话：0631-5712925
邮 箱: yxy2926@163.com
学院网址：http://www.sddfvc.cn
七、其他
未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2012年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发〔2012〕14号）的相关规定执行
2012年10月山东药品食品职业学院公开招聘工作人员简章
