（四）考核体检
按照招聘岗位，根据应聘人员的考试成绩，由高分到低分以招聘人数1.2倍的比例，确定进入考核体检范围人选，并依次等额组织考核体检。对考核体检不合格人员造成的空缺，可从其他进入同一岗位考核体检范围的人员中依次等额递补。
考核根据岗位条件要求采取多种方式进行，侧重考核应聘人员的思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等情况。
体检原则上在省级医院进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行。
（五）公示聘用
对考试、考核、体检合格的拟聘用人员，在省人力资源和社会保障厅网站统一公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，报省人力资源社会保障厅审核备案，符合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
按照国家、省、学校有关规定执行。
六、联系人及联系方式
联系人：李老师
电话：0532-88956898
传真：0532-88956897
E-mail：qustrszp@163.com
学校主页：http://www.qust.edu.cn
地址：山东省青岛市崂山区松岭路99号266061
七、其他
未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2012年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人社发〔2012〕14号）的相关规定执行。
青岛科技大学
二〇一二年十月三十日
附件1：省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls
附件2：青岛科技大学应聘人员报名登记表.DOC
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