（二）考核。要按照德才兼备的标准，根据拟录用岗位的要求，全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，并对考核对象进行资格复审。
因放弃体检考核资格或体检考核不合格等情况出现职位空缺的不再递补。凡考生无故放弃体检考核资格、公示后自动放弃录用资格的，将由区人社局记入开发区事业单位考录诚信档案数据库。
四、聘用
考试、体检、考核合格人员，在开发区人力资源和社会保障局网、开发区教育网公示7个工作日，经公示无异议的，予以聘用。
拟聘用人员填写《事业单位聘用人员登记表》，报烟台开发区人力资源和社会保障局备案。符合聘用条件的，由烟台开发区人力资源和社会保障局发放《事业单位招聘人员通知书》，拟聘用人员凭《事业单位招聘人员通知书》办理有关调动、派遣手续。招聘单位按规定与受聘人员签订聘用合同。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期不合格的解除聘用合同，进入人才市场自主择业。
五、其他
应聘人员在报考期间要保持24小时通讯畅通，并及时了解招聘网站发布的最新信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。
本次招聘不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与事业单位公开招聘主管机关无关。
附：2013年烟台经济技术开发区教育体育局所属学校公开招聘教师岗位需求表
咨询电话：0535-6396729（烟台开发区人力资源和社会保障局）；0535-6396790（烟台开发区教育体育局）
加分、拟聘用人员公示网站：http://www.yedahrss.gov.cn/
投诉电话：0535-6396777（烟台开发区纪工委、监察局）
投诉邮箱：gwygl@tom.com
烟台经济技术开发区人力资源和社会保障局
二〇一三年五月六日
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