1、笔试
笔试时间、地点在笔试准考证上注明,笔试内容见《2013年文登市事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》。
笔试结束后，根据报考人数和考试情况确定笔试成绩合格分数线。在合格分数线内，招聘计划为1—4人的岗位，按招聘计划1：2比例，由高分到低分依次确定进入面试人员;招聘计划为5人及以上的岗位，按招聘计划1：1.5比例，由高分到低分依次确定进入面试人员。笔试成绩合格人数达不到规定比例的，按实有合格人数确定进入面试人员;招聘岗位报考人员无人达到笔试最低合格分数线的，取消招聘计划。
2、面试
根据各岗位要求，采取结构化面试的方式。面试采用百分制计分办法。面试成绩不足60分的，取消录用资格
。面试时间和地点另行通知。
3、考试总成绩计算：
按笔试和面试成绩各占50%的比例计算总成绩。
根据考试总成绩，由高分到低分按计划招聘人数等额确定进入体检考核范围人员。同一招聘岗位出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。进入体检考核范围人员名单予以公布。
四、体检与考核
体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行，国家另有规定的从其规定。未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对按规定需要复检的，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。人力资源和社会保障部门成立考核工作小组，具体负责考核工作。考核根据岗位条件要求可采取多种方式进行，侧重思想政治表现、道德品质以及业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。考核小组对被考核对象提出实事求是，全面、客观、公正地评价。对体检、考核不合格人员造成的空缺，经文登市人力资源和社会保障局审核同意后，按总成绩高低依次递补。
五、聘用办法
经体检、考核合格，由文登市人力资源和社会保障局进行七个工作日公示，公示期满无异议的，发放《事业单位公开招聘人员通知书》，双方按规定签订聘用合同，确立人事关系。新聘用人员的试用期及工资福利等按有关规定执行。
六、注意事项
1、考试相关信息均在文登人力资源和社会保障网(www.wdrsj.gov.cn)发布，请考生及时关注发布的最新信息。
2、本次考试不指定辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
3、在招聘期间保持通讯畅通，通讯方式如有变动或对公开招聘有疑问，要及时与文登市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科联系，以免影响正常考录。因本人原因错过信息而影响考试聘用的，责任自负。
文登市事业单位公开招聘工作指定联系电话：0631-8452057，13863134606。
附：2013年文登市事业单位公开招聘工作人员岗位计划表.xls
文登市人力资源和社会保障局
二〇一三年八月十七日
山东2013年安丘市事业单位招聘岗位计划表1山东2013年安丘市事业单位招聘岗位计划表2山东2013年安丘市人民医院招聘岗位计划表（21人）山东2013潍坊安丘市事业单位招聘简章山东石化工业协会所属省化工研究院2013拟聘用名单山东省农业厅所属省农业展览馆2013拟聘用名单2013年日照岚山教育系统招聘教师面试递补人员名单山东省卫生厅所属事业单位2013拟聘用名单山东工商学院2013拟聘用名单山东2013德州学院拟聘用名单山东2013东营市东营区事业单位拟聘用名单山东2013烟台莱阳市事业单位招聘综合类笔试总成绩山东省煤炭工业局2013拟聘用名单山东省经信委所属事业单位2013拟聘用名单山东省轻工业协会2013拟聘用名单
