三、招聘办法
1、报名
本次报名采取电子邮件报名方式，符合条件的个人填妥报名表后（附后）发送到邮箱（kangfzx@163.com）报名（请注明应聘岗位名称，并以收到该电子邮箱的回复为准或通过电话确认）。
报名时间：自本招聘公告发布起至2012年9月30日止。
2.资格审查
收到的报名邮件根据招聘职数，按照1:3的比例进行筛选与资格审查，择优确定参加笔试或面试名单。
3、笔试和面试
笔试、面试由本中心组织。笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主，其余考官可做补充性提问。
4、身体检查
按照笔试、面试综合成绩从高到低排列，根据招聘职数，按1:1确定拟聘人员进行体检。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本市二级甲等及以上医疗机构进行体检。
5、考察
由中心组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6、拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”或中心网站上进行公布，接受社会监督，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照本市有关规定执行。
五、联系方式
联系人：马建林
邮 箱：kangfzx@163.com
联系电话：58813461
联系地址：浦东新区临沂北路265号2号楼2209室
邮 编：200127
上海市残疾人康复职业培训中心
附件：
上海市残疾人康复职业培训中心2012年度工作人员公开招聘报名表
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