2、按照《公务员法》及事业单位人事管理相关规定，需要回避的人员；

3、其他按规定暂不得调动工作单位的人员。

三、报名与资格审查

（一）报名时间、地点：

报名采取现场报名方式，报名时间为2012年3月19日至3月30日的正常上班时间，符合条件的人员到上杭县农村党员干部现代远程教育网络中心综合股报名（人民路72号，原上杭县民政局五楼），联系人：罗振佳，联系电话：0597-3992696。

（二）报名时须提供以下材料：

1、身份证、学校毕业证书、任职文件的原件、复印件；

2、所在单位主管部门出具的参加工作时间、从事报考条件所要求的专业（业务）工作及起止时间、年度考核情况以及有无受过党纪政纪处分和违纪违法记录的证明等遴选条件所要求的材料（工作单位主管部门有变动的，还须提供原工作单位主管部门出具的相关证明，借调人员须提供县组织人事部门同意借调的通知及现用人单位的相关证明材料）；

3、近期一寸同底免冠彩色照片3张；

4、《上杭县机关事业单位公开遴选工作人员报名表》1份（可从“上杭人事人才网”网址： http://www.shrs.gov.cn下载，统一按A4纸格式单张打印），须经所在单位及其主管部门同意报考并盖公章。

（三）资格审查

报名结束后，由县人事局和县农村党员干部现代远程教育网络中心共同对报考人员进行资格审查，经资格审查合格参加考试的人员，由上杭县人事局核发《笔试准考证》。

经资格审查后，如果符合条件的报考人数不超过岗位遴选人数，将按照延长报考时间或调整报考条件等办法再次组织报考。

（四）报考费用

经资格审查合格参加考试的人员，在领取《笔试准考证》时交笔试考务费80元，进入面试人员需另交面试费50元。

四、遴选方法与步骤

本次遴选采取公开考试与组织考察相结合的方式进行。

（一）考试形式：分为笔试和面试二部分，均按满分100分计，其中：文秘人员笔试、面试成绩各占总成绩的50%，网络安全与运行维护技术人员笔试占总成绩的60%、面试占总成绩的40%。

（二）考试时间、地点：另行通知（以上杭县人事局核发的《笔试准考证》和《面试通知单》为准）。

（三）考试科目、内容：

1、文秘人员的笔试科目为《综合知识》，内容包括政治和经济基本理论、公共行政管理、法律基础、职业能力、职业道德、科技和人文常识等，满分为100分；笔试不指定复习用书。

2、网络安全与运行维护技术人员的笔试科目为《业务知识》，内容包括计算机网络基础知识及网络交换机基本配置、操作、网络安全管理等知识，满分按100分计；笔试不指定复习用书。

3、面试主要测查参加考试人员的理论政策水平、思维反应能力、综合分析能力、语言表达能力以及履职所必备的基本知识和能力。面试采用结构化方式进行，满分为100分。

（四）考试程序：

1、笔试：报考人员先进行笔试，参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和身份证。

2、面试：

（1）笔试结束后，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定各岗位遴选人数3倍的人员参加面试；相关岗位进入面试的最后1名若有同分数者，一并进入面试；面试时，报考人员需提供本人身份证、《笔试准考证》、《面试通知书》等原件。

（2）如果相关岗位笔试参加人数不超过岗位遴选人数，该岗位报考人员的笔试卷面成绩必须达到合格线（另行确定）以上，方可进入面试，且面试成绩必须合格（达到70分及以上），方可进入体检和考察。

（3）如果相关岗位笔试参加人数超过该岗位遴选人数但达不到遴选人数3倍的，参加笔试人员全部进入面试。

3、不按考试规定的要求参加笔试、面试的，视作自愿放弃遴选资格；如有报考人员在考试时违反笔试、面试考场规则等被认定为按零分处理或试卷作废处理等，不再作为面试或体检考核对象。

4、考试时相关岗位如有报考人员未参加笔试或面试及自愿放弃或取消遴选资格的，上述要求按该岗位实际参加考试的人数执行。