2．根据综合成绩分数从高到低，按1：1比例确定体检人选。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者视为放弃。出现体检不合格或自动放弃聘用资格者，按综合成绩从高分至低分依次递补。
3．按福建省人事厅闽人发[2006]11号文规定程序进行面试。
五、聘用待遇
1．经笔试、面试、考核、体检等程序确定为拟聘人选，并在福建人事人才网公示7个工作日，公示结果不影响聘用的人选，与医院签订聘用合同，享受国家和福建省规定的事业单位工作人员相应的工资、社会保险等待遇。
2．试用期满考核不合格的，解除聘用合同。
六、信息公布方式
招聘方案经上级主管部门审核、省公务员局批准后，在福建人事人才网(http://www.fjrs.gov.cn)、福建省毕业生就业公共网(http://www.fjbys.gov.cn)、福建医科大学校园网(http://www.fjmu.edu.cn)和福建医科大学附属第二医院网站(http://www.fyey.cn)上公布。
七、联系方式
地址：福建省泉州市福建医科大学附属第二医院人事科
邮编：362000 电话：(0595)22791142
福建医科大学 附属第二医院
2012年10月24日
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