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2012年云南省昆明市博物馆公开招聘工作人员

来源:昆明市人力资源和社会保障局 2012-6-21 11:10:20

求的基本素质和实际工作能力。

(三)考试时间和地点:另行通知

联系人:朱晓娟 联系方式:0871—3153256

(四)参加考试时注意事项

考生必须携带身份证、准考证原件,并按规定时间到达考场,自觉遵守考场纪律。如开考20分钟后到达的考生,则取消本岗位的考试资格。

六、考试成绩的计算方法、合格分数线、考核人选的确定

(一)笔试卷面总分100分,占考试总成绩的40%;考试成绩将在昆明市人力资源和社会保障网和昆明市博物馆网站公示5个工作日,公示期间,考生可申请查分。

(二)面试总分100分,占考试总成绩的60%。

(三)考试总成绩按百分制计算,考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(文物保护及修复岗位的面试总分即为考试总成绩),总成绩合格分数线为60分。考试总成绩将在昆明市人力资源和社会保障网和昆明市博物馆网站公示5个工作日,公示期间,考生可申请查分。

(四)公示无异议的,依据考试成绩,在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加考核和体检人选。

七、考核、体检

(一)考核及体检由昆明市博物馆组织实施。考核内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩和学习情况等;体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定并结合行业和岗位特点确定。

(二)在考核或体检中不合格的人员,由昆明市博物馆取消其拟聘用资格,并书面告知理由。因此产生的空缺从本岗位在合格分数线上的应聘人员由高分到低分依次递补。

八、聘用

(一)根据考核、体检情况确定拟聘人员,在本单位及昆明市人力资源和社会保障网公示7个工作日。

(二)公示无异议的,按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。

 

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