因工作需要，义乌市卫生进修学校面向社会公开招聘部分雇员。根据《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》、《义乌市机关事业单位公开招聘雇员暂行办法》等规定，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
计划招聘雇员1名，从事义乌市卫生进修学校技能培训管理科工作。
二、招聘条件
1、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的职业道德和奉献精神；
2、身心健康，具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力；
3、有责任心，具有良好的沟通协调能力及一定的计算机运用能力，会使用WORD、EXCEL等办公软件；
4、年龄在35周岁以下（1985年3月1日以后出生），户籍不限；
5、专业不限，大专及以上学历。
三、招聘程序
（一）报名
1、报名采用现场报名方式；
2、报名时间：2020年3月20日至2020年3月26日，每日8:30—11:30，13:00—16:30（节假日、双休日除外）；
3、报名地点：义乌市西城路428号532室（办公室）；
4、报名时需带材料：本人身份证，户口簿（或户口迁移证），学历、学位证书，执业证书，专业技术资格证书及有关证明的原件和复印件（有工作单位的持单位同意报考证明），近期免冠2寸彩照1张；
5、联系电话：0579-85529979。
（二）面试
面试注重对应试者能力素质、个性特征、心理素质、岗位适应程度等方面的测试了解。满分为100分，合格分为60分。
（三）体检
按面试成绩从高分到低分，按1:3的比例确定体检人员（如果面试成绩相同的，加试笔试，内容为行政能力测试），不足规定比例按实际人数确定体检人员。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
（四）考察
体检结束后，在体检合格人员中从高分到低分按照1：1的比例确定考察人员。
（五）公示
考察合格的，确定为拟聘用人选，并在卫生健康局网站公示5天。
（六）录用
公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，办理聘用手续。按照《义乌市机关事业单位雇员管理暂行办法》等文件的规定实行合同制管理，不占用机关事业编制，劳动合同试用期为1个月，工资待遇按《义乌市机关事业单位雇员薪酬待遇实施暂行办法》执行。
（七）建立储备库
体检合格而未被聘用的人员列入雇员储备库。在下一次组织招聘前，缺额人员可从储备库中从高分到低分依次选补。
本公告未尽事宜，由义乌市卫生进修学校负责解释。
义乌市卫生进修学校
2020年3月20日