《825管理原理》　　

一、考试内容范围
1、总论
　　管理活动 （管理的概念、职能、管理者）；中外早期管理思想；管理理论的形成与发展
　　道德与崇尚道德的管理；管理者道德行为的影响因素；提升员工道德修养的途径；社会责任与利润取向
2、计划与决策
　　决参与决策理论，决策过程；决策的影响因素；决策方法
　　计划的概念及性质；计划的类型；计划的编制过程；计划的组织实施
3、组织
　　组织与组织设计；组织的部门化；组织的层级化
　　人力资源管理的流程
　　组织变革的一般规律
　　组织文化及其发展
4、领导
　　领导的内涵；领导风格类型；领导理论
　　激励原理；激励理论；激励实务
　　沟通的原理；组织沟通；沟通管理；组织沟通与谈判
5、控制
　　控制活动；控制过程；有效控制
　　
二、考查重点
　　1、管理学基本理论、基本概念、基本职能、基本分析方法。
　　2、用管理学知识联系实际的分析问题和解决问题能力。
　　
三、试卷题型及比例
　　1、选择题（约15%）
　　2、判断题（约10%）
　　3、解释名词（约15%）
　　4、简答题（约30%）
　　5、论述与案例分析（约30%）
　　　
四、考试形式及时间
　　考试形式均为笔试，考试时间为三小时。