（三）岗位管理
公益性岗位人员实行动态管理和退出机制。有下列情形之一的，用人单位应终止或解除劳动合同，停止发放工资及各项补贴：
（1）劳动合同期满的；
（2）通过其他途径已实现就业的;
（3）不能坚持正常工作的;
（4）严重违反用人单位管理制度的;
（5）被依法追究刑事责任的。
五、报名
（一）报名方式和时间
本次招聘的报名，采用网络报名方式进行。报名网站为安徽省人事考试网（www.apta.gov.cn）。报考人员提交报名申请的统一时间为2012年8月21日9:00至8月25日16:00。
（二）网上报名
报考人员登录安徽人事考试网进行报名，签署“招聘诚信承诺书”，填写《安徽省2012年基层公益性岗位招聘高校毕业生报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20—100kb），并提供有效通讯方式。报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡因弄虚作假等原因致使报考资格与报考条件规定不符的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。
每位报考人员限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。
安徽省芜湖市开发区人力资源中心2012年招聘工作人员公告2012年安徽省基层公益性岗位报名有关事项的通知2012年安徽省宣城广德县基层公益性岗位招聘36名高校毕业生公告2012安徽省95598供电服务热线应聘人员参加考试（面试）的通知安徽省芜湖市芜湖县2012年部分事业单位招聘工作人员公告安徽省黄山市徽州区2012年部分事业单位公招拟聘用人员名单公示2012年安徽省黄山市基层公益性岗位招聘高校毕业生公告安徽省铜陵市2012年考试录用公务员递补体检、复检结果2012年安徽省铜陵市基层公益性岗位招聘高校毕业生公告2012年安徽省马鞍山市基层公益性岗位招聘高校毕业生公告安徽省六安市2012年军转干考试笔试成绩安徽2012年蚌埠市事业单位拟录用人员名单2012年安徽省池州市引进高层次人才拟聘人员公示2012年安徽省安庆市基层公益性岗位招聘高校毕业生公告2012年安徽省合肥市经开区公开招聘中小学教师体检递补通知
