3、考核
按选调名额在同职位内依据考试总成绩(含加分)从高分到低分1：1比例确定考核人选，若总成绩(含加分)相同，按面试成绩高的、学历高的依次排序。考核参照《安徽省国家公务员考核录用细则(试行)》等有关规定组织实施。因考核不合格出现职位缺额的，在同职位内按考试总成绩从高分到低分依次递补。
4、公示
考核合格人员确定为选调人选，予以公示，时间7天。公示期间发现有不符合条件的人员，核查属实后取消其选调资格，缺额在同职位内按考试总成绩依次递补。
四、纪律与监督
选调工作由庐江县人社局组织实施，相关部门予以协助，庐江县监察局全程监督。对违反考试工作纪律的考生、工作人员，视情节轻重，分别按有关规定给予严肃处理。
本公告由庐江县人社局负责解释。
咨询电话：0551-87338098(庐江县人社局)
监督电话：0551-87329642(庐江县监察局)
庐 江 县 人 社 局
2013年5月6日
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