六、体检
根据招聘计划数，依据考试总成绩从高分到低分按1：1比例确定体检对象。因体检不合格缺额，同职位内按考试总成绩依次递补。
七、公示和聘用
体检、考察合格人员确定为拟聘用人选，予以公示，时间7天。公示期间发现有不符合条件的人员，核查属实后取消其聘用资格。同职位内缺额按考试总成绩依次递补。经考察公示合格的考生，与宿州市城市管理局签订劳动合同，并办理有关聘用手续。
聘用人员实行试用期制度。
八、待遇
试用期为3个月，网格管理员试用期月工资1000元（试用期3个月）。试用合格，正式聘用，工资待遇每月1200元（含个人应按比例缴纳的保险款）；“数字化”城管管理中心管理维护员试用期月工资1200元（试用期3个月），试用合格，正式聘用，工资待遇月1600元（含个人应按比例缴纳的保险款）。
所聘人员月工资，每年递增50元。同时办理养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险手续及意外伤害险。
九、招聘咨询
招聘咨询电话：0557-3936091，联系人：赵峰
相关招聘信息，将同时在宿州市政府网、宿州市人力资源和社会保障局网、宿州市城管网上公布，请报考人员登录查询。
十、招聘工作监督
招聘工作纪检监督电话：0557——3935759
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