2013年下半年东至县公开招聘中小学教师公告
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发[2010]78号)和 省教育厅、省人力资源和社会保障厅《关于进一步规范我省中小学教师公开招聘工作的意见》(皖教师[2011]9号)等规定, 经县编委同意，2013年下半年我县使用编制面向社会公开招聘中小学教师55名。现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
1、坚持面向社会、公开招聘。
2、坚持民主、公开、竞争、择优。
3、坚持统一组织，分工负责。
二、招聘计划
本次公开招聘的中小学教师主要补充到农村初中和小学，总计划55名，具体招聘学校、岗位(学科)、招聘条件及要求详见 “2013年下半年东至县公开招聘中小学教师计划表”(附件一)。
三、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵纪守法，具有良好的品行。
3、热爱教育事业、思想政治素质好、具有正常履行岗位职责的身体条件。
4、专业、学历、年龄等条件符合招聘岗位要求。
年龄条件中“30周岁以下”为“1983年1月1日以后出生”。
有下列情形之一的人员，不得报考：
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、招聘程序
(一)发布公告
本次招聘的有关信息于2013年12月10日起在池州市人力资源和社会保障局网站(http://www.ahczhrss.gov.cn)、池州市人事考试网(http://www.chzpta.gov.cn)、池州人才网(http://chizhourc.ahhr.com.cn)、东至县政府网(http://www.dongzhi.gov.cn/)、东至县人力资源和社会保障局网(http://www.dzldj.gov.cn/)、东至教育体育网(http://www.dzjy.gov.cn/)、东至电视台等网站和媒体统一发布。
(二)报名与资格审查
1、报名时间2013年12月19日— 12月23日(上午8：00-11：30，下午2：30-5：30 ，节假日不休)。
2、报名方式及报名地点：
报名方式采用现场报名的形式，报名地点在县教育局2楼会议室(地址：尧城路27号，联系电话：0566-7026920)。
3、报考人员须提供以下材料：
(1)如实填写的《2013年下半年东至县公开招聘中小学教师报名表》(附件二)。
(2)近期一寸正面免冠同底彩色照片3张。
(3)本人有效居民身份证、毕业证、教师资格证等证件的原件与复印件，其中，属东至县在编正式工作人员报考的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。
4、报考人员按岗位(学科)进行报名，每人限报一个岗位(学科)，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
5、为确保新进人员素质，应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘计划数的比例不低于3:1。不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数，并予以公告。对达不到规定比例的农村偏远小学的招聘岗位，经市人力资源和社会保障局批准后方可开考。被取消招聘岗位的报考人员，可在规定的时间内改报其它岗位。
6、资格审查由县人力资源和社会保障局会同县教育局共同组织实施。资格审查合格人员于2013年12月27日8:00-17:30在县教育局2楼会议室领取准考证，逾期不领者按自动放弃处理。
7、按省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，每人收取笔试费90元(每科45元，两科计90元)。
享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，可以享受减免笔试费用的政策。在报名时，携带以下证明材料申请办理减免手续：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。
