一、经营部副主任、经营副院长、经营部项目经理
岗位职责：负责本院研究、规划业务的拓展。推进研究院与全国中小城市、区、县发改委、规划局、文化局、旅游局、住建局、园林局、环保局等政府部门的业务合作与对接，以及承担环保、能源、城建、房地产、交通市政等大企业的咨询服务。
应聘条件：
1.有3年以上营销、市场工作经验，有较强沟通、策划能力；
2.具有相关学会、协会和科技、教育单位的工作经历优先；
3.产业经济、经济学、城市规划、地理资源、环境生态、能源、房地产和市场营销、广告新闻等相关专业；
4.年龄26-45周岁。
二、课题组长、科研部主任、科研副院长、科研助理
岗位职责：主要参加城市发展战略、产业规划、名城保护、旅游文化、生态环境等研究规划课题，并参与研究课题的联系协调。
应聘条件：
1.人文地理、产业经济、城市规划、旅游文化、生态环境等相关专业的硕士、博士、博士后；
2.有参与多项研究、规划课题项目的经历；
3.分析问题思路清晰，文字水平较好，有一定沟通能力；
4.年龄28-45周岁。
三、历史名城研究所副所长
房地产研究所所长
旅游城市研究所所长
雕塑与环境艺术研究所所长
岗位职责：主持相关研究所的业务工作，有独立业务工作能力。
应聘条件：
1.有相应的业务水平，硕士以上学历；
2.有较强的业务开拓能力，能独立主持研究所运行。
四、院长助理
岗位职责：协助院长处理有关研究课题事务和对外、内部部门之间的联系。
应聘条件：
1.相关的专业背景，人文地理、产业经济、城市规划、旅游文化、生态环境等专业的硕士、博士优先；
2.有较强的沟通、联系能力；
3.年龄28-38周岁。
五、培训教育中心主任
岗位职责：主持城市在职干部的培训教育工作。
应聘条件要求有多年学会、协会、科技、教育单位培训工作经验。
六、城乡产业投融资研究所项目经理
应聘条件：
1.有多年投资、融资服务工作经验；
2.有经营和市场开拓能力；
3.金融、市场营销等相关专业；
4.年龄26-38周岁。
七、平面设计人员
应聘条件：能完成书刊和项目宣传资料封面设计和影视宣传材料制作。
月薪待遇双方商定，保险+奖金+补助，经营人员有较高提成。5天工作日。
有意者请发简历邮件，约见面谈。
联系邮箱:jlj6506@163.com
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