（二）资格条件

1、竞争正处级领导职位者，在副处级职位任职满2年（2009年11月10日以前任职）；担任正处级及以上职务者不受任职年限限制。

2、竞争副处级领导职位者，在正科级职位任职满3年（2008年11月10日以前任职）；担任副处级及以上职务者不受任职年限限制。

3、竞争正处级领导职位者，年龄不超过50周岁（1961年11月10日以后出生）；竞争副处级领导职位者，年龄不超过45周岁（1966年11月10日以后出生）。特别优秀的，可适当放宽年龄，但原则上不超过规定年龄2年。

（三）部分职位相关要求

1、综合司政务督查处（信访处）处长职位：要求熟悉党和国家关于群众工作、信访工作方针、政策，了解政务督查、信访工作业务。

2、财务司资金管理处副处长职位：要求熟悉国家财经政策，具有财政专业理论知识，具备中级（含）以上会计师等职业资格。

3、国际司外事处处长职位：要求熟悉国家外事工作方针、政策和管理规定，了解民航外事工作；英语听、说、读、写、译水平胜任工作。

4、国际司国际组织处副处长职位：要求熟悉国家关于国际组织工作方针、政策，了解民航国际组织业务；英语听、说、读、写、译水平胜任工作。

5、机场司建设处处长职位：要求熟悉国家关于基本建设政策规定，具有民航工程建设管理工作经验。

6、公安局三处（治安消防刑侦处）副处长职位：要求熟悉民航公安治安、刑侦业务，了解掌握相关法律法规、政策规定。

7、公安局（空警总队）政治部副主任职位：要求熟悉民航公安、政治工作业务，了解掌握相关法律法规、政策规定。

8、全国民航工会办公室主任职位：要求具有较强协调能力和文字表达能力。

（四）有下列情形之一者，不能参加竞争上岗：

1、犯有错误正在接受审查的，受党内或行政处分尚未撤销的；

2、近一年内连续病休半年以上或一年内病、事假累计超过半年的；

3、近三年年度考核中有一次（含）以上被确定为“不称职”或“基本称职”等次的；

4、需要任职回避的。

五、实施程序

（一）发布公告。在局机关办公内网和以书面通知民航局所属在京单位人事（组织）部门方式发布《民航局机关处级领导职位竞争上岗公告》，实施竞争上岗工作。