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| 根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》和工作需要，广东省民政厅所属事业单位公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下： |
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1、笔试。
笔试时间：2010年10月10日上午9∶30－11∶30。
笔试内容：管理类人员笔试内容为行政职业能力测验和论述写作，专业技术人员笔试内容为医学公共基础知识。
笔试地点：以准考证为准。
笔试成绩于2010年10月20日在省人力资源和社会保障厅、省民政厅门户、以及报名的网站上公布。
2、面试。
依笔试成绩由高至低排序，按招聘岗位拟聘用人数1：5的比例确定面试对象，如报考人数不足5人，则按实际报考人数确定面试人员。
面试前需进行报考资格复审。持本人准考证、报考表、居民身份证、户口本、毕业证、学位证和其他有关证明材料（所有证件均要求原件及复印件），按规定的时间、地点进行报考资格复审。有工作单位的在职人员还须征得工作单位同意，并出具书面证明。
通过资格复审的考生才能进入面试。面试人员名单于2010年10月26日前在省人力资源和社会保障厅、省民政厅及报名的网站上公布。
面试时间：2010年10月下旬，上午9∶00－11∶30，下午14：00－17：00。
面试地点：另行通知。
（三）体检
根据面试成绩从高分到低分按招聘人数1：1的比例确定进入体检人选。
体检时间和医院：另行通知。
体检办法及标准参照《广东省录用公务员体检工作实施细则（试行）》执行，体检费用由考生自理。
若有弃权或体检不合格者，则取消其考核资格，并按面试成绩从高分到低分依次递补。
（四）考核
被确定的考核人选，由用人单位组织对其思想政治表现、道德品质、学业成绩、业务能力、工作实绩和廉洁自律等情况进行考核。凡考核不符合要求的，取消应聘资格。
（五）拟聘人员公示
对考核合格的考生，确定为拟聘人员，并在省人力资源和社会保障厅及省民政厅门户网站进行公示。
（六）办理聘用手续
公示期满无异议的，按管理权限，为受聘用人员办理聘用手续。用人单位与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。新聘用人员实行试用期制，试用期限按国家有关规定确定。试用期内或试用期满，经考核证明不符合岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的，取消聘用。
四、相关待遇
应聘人员一经聘用，按实际聘用岗位，享受国家及省统一规定的事业单位工作人员相应的工资福利待遇。
五、监督
本次招聘工作由省纪委、省监察厅派驻省民政厅纪检组监察室进行全程监督，有关人员必须严格遵守组织人事工作纪律和各项工作制度，杜绝各种弄虚作假行为。
对有伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格的应聘人员，取消考试和聘用资格；对泄露考试测试内容、用人单位违反原则私定聘用人员等违反公开招聘纪律的工作人员，以及违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。
咨询电话：020－83333384、84192843；
0757－86886531、0752－6691476
投诉电话：020－83319229
来源：高校人才网
省民政厅
二〇一〇年九月一日
附件：
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