(三)综合成绩
综合成绩须达到60分的合格分数线,才有资格进入体检环节(其中笔试成绩占30%,面试成绩占70%)。
四、体检和考核
(一)体检
按照综合成绩高低排序,以招聘岗位数1:1的比例确定体检对象。体检按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)规定,统一到指定的医院进行体检,体检费用由学校承担;如需复检,所需的体检费用由应聘者承担。
(二)考核
对体检合格的应聘人员进行考核,主要包括:思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等。
应聘者体检或考核不合格,或如需复查,但在一个月内不能得出合格结论的,不予聘用。可按综合成绩高低排序依次替补人选。
(三)确定拟聘人员名单
根据考试、体检、考核结果,学校招聘工作小组讨论确定拟聘人员名单,并在广州市人力资源和社会保障局网和广州市教育局网站公示7个工作日。公示期间,对拟聘人员有异议的,学校须在5个工作日内进行复查。
五、其他规定
(三)其他规定
1.凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不接受其报名申请。
2.应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的,取消其考试资格或聘用资格:A、伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格的,B、应聘人员在考试、体检或者考核过程中作弊的。
3.公开招聘人员实行试用期制,试用期为一年。试用期满,经考核胜任的,正式聘用;试用期满后,经考核不符合本岗位要求的,用人单位可以解除聘用合同。
广州市交通运输职业学校网站:www.gzjtxx.net
地 址:广州市白云区嘉禾上胜东街23号
联 系 人:黄老师 徐老师
联系电话:020-86093314
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本公告最终解释权在本单位。
广州市交通运输职业学校
二〇一三年四月八日
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