为了进一步加强研究生思想政治教育工作队伍建设，根据学校下达的2013年人事编制计划，我校面向校内外招聘5名辅导员，专职从事研究生思想政治教育工作。现将有关事宜安排如下：
一、基本条件
（一）2013年硕士及以上应届毕业生，其中本科毕业院校应为“985工程”高校，研究生毕业院校应为“211工程”高校。
（二）1985年1月1日后出生。
（三）中共正式党员，思想政治素质过硬，身心健康，品行端正、责任心强。
（四）在高等教育阶段具有担任主要学生干部一年以上的经历。
主要学生干部包括：
本科阶段：班长、团支书、院（系）学生会主席或副主席、校学生会部门部长、校学生会主席团成员等职务；
研究生阶段：校研究生会主席团成员、院（系、所）党支部书记职务（老师任书记的，副书记亦可）、院研究生会主席。
（五）至少获得一次校级优秀学生干部或优秀团干部、优秀研究生干部称号；
（六）具备从事研究生工作所必需的亲和力、组织管理能力、沟通能力、外语能力等基本素质；
（七）有较强的文字写作能力和语言表达能力，能熟练掌握现代化办公技术；
（八）无违法、违纪行为；
（九）符合需求学院其他招聘要求。
补充说明：不符合第2、3、4、5项条件其中之一者可申请破格，但须报送专门的书面说明材料（其中出生年月款项中，硕士毕业生只能放宽到1983年1月1日后出生，博士毕业生只能放宽到1982年1月1日后出生）。经学校研究同意，主管校领导核准并报纪委备案后，方可取得面试资格；
二、招聘程序
（一）个人报名
符合条件的应聘者填写《兰州大学2013年招聘研究生专职辅导员报名表》（见附件），于2013年2月27日前邮寄或传真至相关学院，同时发送电子邮件。每人限报一个学院。
（二）资格审查
1.需求学院对应聘本单位人员进行资格审查，于3月1日前将初审合格者名单及相关材料报学校党委研工部。
2.党委研工部对各学院初审合格的名单及材料进行复审，对照基本报名条件，确定面试名单。
（三）考核方式
招聘考核分为学校集中考核、学院分散见习两个部分。
1.学校集中考核：采用笔试、面试、心理测试等方式进行。
①笔试内容为招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和工作技能，个人提供的书面材料亦为笔试内容之一。
②面试：按要求制作PowerPoint进行汇报和答辩,每人汇报时间为5分钟；
③心理测试和体检；
研工部根据上述三项考核结果确定进入工作见习人员名单。根据入围人选在学院间的分布情况，研工部与用人学院协商一致后可对学生的见习学院进行微调。
2.学院分散见习：
①按所报岗位及学院要求，研工部确定需求学院具体见习人员；
②需求学院根据考核结果及见习情况，确定拟聘用人员；
（四）签订协议：
研工部汇总各学院选拔结果，进行公示、报批后统一组织与人事处签订就业协议。
三、其他说明
（一）应聘者务必确保提供材料的真实性。发现有弄虚作假者，学校将中止选聘或解聘，并保留进一步追究相关责任的权利。
（二）面试时间及地点由需求学院电话通知。
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