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甘肃省泾川县2015年招聘事业单位紧缺专业人才的公告

来源:2exam.com 2015-3-19 10:15:43

根据《关于平凉市卫生教育系统2015年公开招聘紧缺专业人才的公告》精神,经研究,拟面向社会公开招聘一批紧缺专业人才。现将有关事宜公告如下:

一、招聘名额

2015年泾川县拟招聘紧缺专业人才20名,其中泾川县职教中心5名,卫生系统下属医院15名(其中县人民医院8名,县中医医院5名,乡镇卫生院2名)。

二、招聘条件

(一)2015年毕业的全日制普通高校应届本科及以上学历毕业生(不含三本和专升本)。

(二)应聘人员应具有招聘岗位要求的专业、学历、生源等条件,详见《泾川县2015年县事业单位引进紧缺人才需求计划表》。

(三)品学兼优,身体健康。

(四)毕业时未取得毕业证、学位证或在校期间有不良记录者,所签就业协议无效,不予聘用。

三、招聘程序

(一)组织报名。3月21日9时至18时,县直教育、卫生等招聘单位在兰州大学及省中医学院组织现场报名。符合条件的其他院校毕业生,可参加兰州大学举办的招聘会进行报名。报名时,应聘毕业生须提供就读高校毕业生就业部门出具的证明(包括能否取得毕业证和学位证、在校期间有无不良记录等)、就业协议、学习成绩单、毕业生推荐表、身份证、获奖证书、计算机等级证、CET英语成绩单原件及复印件各一份,2寸照片一张。

(二)资格审查。有关部门要严格审查应聘毕业生的基本条件及相关证件,对符合条件的人员予以报名,并填写《平凉市2015年公开招聘紧缺专业人才报名登记表》。应聘人员应对其所提供材料的真实性负责,如有弄虚作假,取消其应聘资格。

(三)面试测评。按照人才招聘单位隶属关系,由县人社局、招聘单位主管部门和系统内业务技术骨干组成若干个面试测评小组,抽调责任心强的工作人员计时、计分,纪检监察及人社部门进行监督。面试时,综合测评应聘人员的理论水平、专业知识、岗位适应能力、工作技能和思维反应、口头表达、组织协调能力等。

当报名人数和招聘人数比例为1:1时,由面试测评小组对应聘人员的综合能力进行测评打分,测评成绩在80分以上的,可确定为拟招聘人选;当报名人数和招聘人数比例大于或等于2:1时,根据各招聘岗位面试测评成绩从高到低的顺序,确定拟招聘人选。当招聘岗位名额末位成绩出现并列时,按照本地生源优先、英语等级和计算机等级高低依次确定拟招聘人员。

(四)签订就业协议。拟招聘人员确定后,填写《泾川县2015年公开招聘紧缺专业人才花名册》,报送市人社局事业单位管理科、市人才中心审查备案,市人才中心根据《花名册》办理就业协议签订手续。

(五)资格复审和公示。签约人员毕业后,持就业协议、就业报到证、毕业证、学位证、学籍档案等到市、县人社局报到。7月底前,对拟招聘人员进行资格复审,复审不合格的,取消其聘用资格。如在规定时间内不报到或不能提交上述证件资料的,按自动放弃对待。对资格复审合格的,市、县人社局分别在平凉门户网站和县政府网站进行公示,公示期限为7天,接受社会监督。对公示中反映的问题,经核实不符合招聘条件的,取消其招聘资格,空缺岗位不再递补。

(六)办理聘用手续。公示期满,对公示无异议人员,填写《甘肃省事业单位公开招聘人员审批表》,按程序报市人社局审批,审批后取得聘用资格的人员,签订聘用合同,落实相关待遇。

四、监督咨询电话

咨询电话:泾川县人社局0933-3324258

 



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