2、面试。面试满分为100分。面试主要测评报考者综合素质、口头沟通和表达能力和解决实际问题的能力。面试时间15分钟。
面试时间：另行通知。
教师岗位根据面试成绩从高到低排序，按招聘岗位人数1:3的比例确定进入说课人选；如应试人员达不到招聘岗位人数1:3比例的，则全部进入说课。
3、说课。满分100分。教师说课内容为所报考科目一至六年级的某一课，时间15分钟。
说课时间：另行通知。
面试、说课成绩于考试结束7个工作日内在广东省人力资源和社会保障厅网站公布。
考试结束后，教师岗位按面试成绩60%、说课成绩40%的比例计算考生考试总成绩，会计岗位按笔试成绩40%、面试成绩60%的比例计算考生考试总成绩，并根据拟聘人数和考生的总成绩从高分到低分按1:1的比例确定人选进行体检和考察。
（三）体检。
体检办法及标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行，体检单位由我单位指定，费用由我单位负责。若有弃权或体检不合格者，取消其应聘资格，并按考试成绩从高分到低分依次递补。
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