根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》规定，结合顺德中小学师资需求缺口实际，现就2011年顺德区中小学公开招聘教师公告如下：

一、指导思想

以科学发展观为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采用公开考试、择优聘用的办法招聘教师，确保聘用人员素质。

二、招聘对象

根据我区学校招聘计划和招聘岗位要求，面向普通高校应届毕业生、社会人员和区外在职教师择优招聘教师。区内在编在册教师不得报考。

三、招聘计划

2011年顺德区中小学师资需求计划见附件1。

四、招聘基本条件

（一）思想品德:拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，为人师表，遵纪守法，乐于奉献。

（二）教师资格：具有相应的教师资格。属于非师范教育类专业的引入教师，确实未申请认定教师资格的，必须在引入后1年内取得教师资格。

（三）年龄：中学（职校、中专）以上教师40岁以下（1971年1月1日后出生），若具有高级职称，且教学能力强的男教师，年龄可放宽为45岁以下（1966年1月1日后出生）；小学教师35岁以下（1976年1月1日后出生）。

（四）学历：到我区完全中学、普通高中任教的或到职业技术学校任教文化课的，必须为全日制本科以上学历；到我区初级中学任教的或到职业技术学校、中专学校任教专业课的，必须为本科以上学历；小学引进教师，除顺德生源毕业生需具备大专以上学历外，其他的必须具备本科以上学历。所学专业与招聘岗位专业要求必须对口。

（五）职称：在职引入的教师要求中级以上职称（未达到中级职称评审要求年限的，要求具有初级职称）。职业技术学校在职引入的专业课教师必须是“双师型”教师，除了符合职称条件外，还要具有高级工及以上技术等级证书。

（六）身体状况：身体健康，符合教师资格认定体检标准。

（七）其他条件：

1、属于应届毕业生应聘的，非顺德生源还须符合下列条件之一：

（1）国家重点师范院校、“211工程”院校或职业技术师范学院毕业；

（2）双学士或硕士研究生；

（3）综合考评成绩（或学业成绩）排名在年级毕业生总数前15%比例内（需要提供院校的学籍成绩表和有关证明）；

（4）具有普通高等学校或校内院、系的学生会（或团委）干部任职经历者（需要提供院校的聘书或任职文件）；

（5）专业院校毕业并有特殊专长的优秀毕业生。专业院校是指音乐、美术、体育等方面的院校。

2、属于在职教师（职校专业课教师除外）应聘的，还须符合下列条件之一：

（1）近五年曾获得县（区）级及以上的优秀校长或教师荣誉称号（包含名校长、优秀校长、优秀教师、先进教育工作者、优秀班主任、优秀辅导员、教坛新秀、劳动模范等）；

（2）近五年曾获得县（区）级及以上骨干教师或学科带头人荣誉称号；

（3）工作不满五年的，在工作期间曾获得镇（街道）及以上优秀教师荣誉称号；

（4）具有硕士学位或双学士学位者。

五、招聘程序