为加强港口区城乡规划建设管理工作，坚决制止和有效遏制城乡违法建设行为，保障全区城乡建设和经济社会健康有序发展，根据工作需要，防城港市港口区城建土地综合执法大队面向社会公开招聘18名协助执法工作人员。公开招聘简章如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备，任人唯贤的用人标准，遵循“公开、平等、择优”的原则，面向社会，公开报名，综合评定，择优录用。
二、招聘人数和范围
本次招聘执法人员18名，其中男性15名，女性3人，属编制限额外招聘的人员。
三、招聘条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规和港口区规章制度。
2.品行端正，作风正派，热爱城建土地执法工作。
3.具有国家承认的大专（含）以上学历，退伍军人不限学历。
4.18周岁以上、35周岁以下（1978年1月22日以后出生）。
5.身体健康能胜任岗位需要。
6.同等条件下，退伍军人优先。
四、公开招聘的程序和要求
（一）组织报名
1.报名时间：2014年1月22日—2014年1月27日（双休日照常上班）
2.报名地点与方式
报名地址：防城港市港口区住房和城乡建设局
报名方式：现场报名。
3.报名要求：报名者需提供个人简历（含：毕业证、学位证、退伍证、身份证、户口簿有效证件），并提供上述证件复印件，同时提供近期1寸免冠照片2张，填写《报名登记表》1份。
4.报名收费
报名收费60元（按防城港市港口区政府物价部门批准的收费标准执行）。
5.报名咨询电话：0770-2802738。
（二）资格审查
1.时间：2014年2月10日—2014年2月14日。
2.要求：通过资格审查人数并报区人社部门复核，确定进入体能测试人选。
（三）体能测试
1.时间：2014年2月15日—2014年2月23日。
2.要求：通过资格审查后，报名人员统一参加体能测试，体能测试标准参照公安招考人员体能测试标准执行。
3.确定面试人选：根据体能测试成绩，确定进入面试人选。
（四）面试
1.（1）确定面试人选：①在体能测试合格成绩的基础上，每个岗位按照1：3的比例，从高分到低分顺序确定进入面试人选。比例内末位考生出现体能测试合格成绩并列时，同时确定为进入面试范围人选。②出现自愿放弃面试资格人员的，应从报考同一岗位、体能测试成绩合格的人员中从高分到低分的顺序依次递补。③进入面试人员名单在防城港人才网上公布。
2．面试时间：2014年2月下旬或3月上旬（具体时间另行通知）
3．面试地点：具体地点另行通知
4．面试内容：主要考察考生的精神面貌、语言表达能力、应变能力、业务知识熟悉程度等综合素质。
（五）体检
面试结束后，按面试成绩从高分到低分1:1的比例报公招领导小组审核后，确定进入体检人选，并按要求到指定医院体检，体检标准按照国家有关规定执行，体检费用由个人自理。
（六）考核
1．考核对象：体检合格人员
2．考核时间：2014年3月上旬，为期一周（具体时间另行通知）
（七）实习
考核通过后，按招聘人数1：1的比例跟班实习。实习时间为15天。实习期满，考核合格后，由公招领导小组研究确定聘用。
五、聘用及待遇
港口区城建土地综合执法大队协助执法人员是编制限额外招聘的人员。经批准确定聘用的协助执法人员试用期为三个月，试用期工资待遇为1800元/月，试用期满合格者，与港口区城建土地综合执法大队签订劳动合同书，工资待遇参照“柔性”人才工资标准执行，实行合同管理。
六、其它未尽事宜
请向港口区城建土地综合执法大队公开招聘协助执法人员领导小组办公室咨询（地址：防城港市港口区住房和城乡建设局二楼），联系电话：0770-2802738。
防城港市港口区住房和城乡建设局
二0一四年一月十五
