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广西公安计算机通讯技术研究所2010年招聘简章
来源:广西人事考试网 2010-9-17 编辑:zhoupanyu 【字体:小 大】
为切实做好2010年广西公安计算机通讯技术研究所技术工作人员公开招聘工作,进一步优化人员结构,促进我区公安计算机通讯事业的健康发展,经自治区编办、人力资源和社会保障厅的同意,广西公安计算机通讯技术研究所面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员6名

 

广西公安计算机通讯技术研究所2010年度公开招聘工作人员简章
 
         为切实做好2010年广西公安计算机通讯技术研究所技术工作人员公开招聘工作,进一步优化人员结构,促进我区公安计算机通讯事业的健康发展,根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员试行办法》(桂政发[2005]45号)和《广西壮族自治区事业单位招聘人员实施细则》(桂人发[2006]22号)的有关要求,经自治区编办、人力资源和社会保障厅的同意,面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员6名,现将有关事项公告如下:
         一、招聘单位性质
         广西公安计算机通讯技术研究所系自治区公安厅直属相当县(处)级财政全额拨款事业单位。
         二、招聘岗位和条件
        (一)招聘岗位
         信息通信岗位5名,文秘岗位1名。
        (二)报考条件
         1、基本条件要求
        (1)具有中华人民共和国国籍;
        (2)遵纪守法,品德端正,具有良好职业道德,能吃苦耐劳;
        (3)身体健康,五官端正;
        (4)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力。
         2、信息通信岗位要求
        (1)具有全日制普通高等院校计算机、电子、通信工程、电视节目制作、图像编辑等专业本科以上学历,年龄在28周岁(含28周岁)以下(1982年1月1日后出生);。
        (2)或具有全日制普通高等院校本科以上学历,年龄在35周岁(含35周岁)以下(1975年1月1日后出生),有相关工作经验,同时具有以下专业技术证书之一的:
         ①IBM公司的AIX系统管理员证书;
         ②IBM公司的Websphere application server 系统管理员证书;
         ③Oracle公司的OCP证书;
         ④思科公司的CCNP证书;
         ⑤思科公司的CCIE-路由交换证书;
         ⑥华三公司的H3CSE-路由交换证书;
         ⑦国家信息安全测评中心的CISP证书;
         ⑧国家劳动和社会保障部颁发的高级摄影师资格证书;
         ⑨国家劳动和社会保障部颁发的音响调音师资格证书。
         3、文秘岗位要求
         具有全日制普通高等院校新闻、汉语言文学等专业本科以上学历,年龄在28周岁(含28周岁)以下(1982年1月1日后出生)。
         4、凡有下列情形之一者不得报考:
        (1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
        (2)曾被开除公职的人员;
        (3)受党纪、政纪处分尚未解除的;
        (4)因违法正被查处理的。
         三、报名和资格审查
        (一)报名时间:2010年10月11日至2010年10月15日止。上午8:30--12:00;下午15:00--18:00。
        (二)报名地点:自治区公安厅指挥大楼6楼(南宁市青秀区新民路34号)
        (三)报名方式和资格审查:采取现场报名的形式,每位报考者只能报考一个岗位。报名时须携带本人身份证、毕业证等原件及复印件各一份、近期一寸免冠彩色照片3张,到报名地点报名并填写《广西公安计算机通讯技术研究所2010年公开招聘人员报名登记表》。由用人单位通知应聘者领取《准考证》。
        (四)报名信息由用人单位在广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)上公布。
         四、笔试
          笔试内容为职业能力和信息通信专业基础知识,主要测试应聘者履行岗位所需的相关业务知识和技能。招考职位数与报考人数的比例应达到1∶3才予开考。报名结束后,资格审查期间出现的达不到开考比例需要开考的,由招录机关在报名结束后一周内报自治区人力资源和社会保障厅主管部门批准。考试时间及地点另行通知。
         五、面试
         面试人选,按招聘岗位职数与笔试成绩从高分到低分以1:3比例确定。
          面试主要测试应聘者的业务素质及潜在能力,包括应聘者的综合分析、言语表达、计划组织、人际关系、应变能力和自我认知程度。
         六、考核
         考试结束后,根据笔试成绩和面试成绩相加后的总成绩从高分到低分,按招聘职位人数1:1.5的比例确定考核人选。
         七、体检
         由自治区公安厅政治部组织拟聘人员到指定医院进行体检,参照公务员录用的体检标准执行,体检费用由应聘者自理。
         八、公示及聘用
         考核工作结束后,由自治区公安厅政治部主任办公会议根据笔试、面试综合成绩及考核情况,择优按招聘岗位数1:1确定拟聘用人员,并按规定对拟聘人员进行公示,公示期7天。公示期满无异议的,办理聘用手续。如因体检、考核不合格或由于其它原因出现缺额的,在同一岗位报考人员中按笔试、面试综合成绩从高分到低分按程序依次递补。
         九、其它事宜
         新聘用人员为非警察身份人员,其管理和待遇,按自治区事业单位公开招聘工作人员的有关文件执行,并签订聘用合同明确各自的权利义务。不详事宜请与广西壮族自治区公安厅政治部人事处干部调配办公室联系,联系电话:0771-2892061。
 
 
 
 
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