（六）公示招聘结果 经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，由招聘单位在贵州人力资源社会保障网（http://gz.hrss.gov.cn）、贵州省质量技术监督局网站（http://www.gzqts.gov.cn/）公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七天，接受社会监督。 公示期间查实有严重问影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。 （七）办理聘用手续 公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续。 被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的，取消聘用资格。 五、有关说明 （一）公开招聘工作人员工作在贵州省质量技术监督局的统一领导下，成立公开招聘工作领导小组。 （二）贵州省质量技术监督局纪检监察部门全程参与公开招聘工作，加强对公开招聘工作的监督；应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。 （三）联系电话：0851-5763721，0851-6520258 监督电话：0851-5743223，0851-6500589 六、未定事宜，由省质量技术监督局商省人力资源和社会保障厅研究确定。 附表： 1. 贵州省建材产品质量监督检验院2012年公开招聘工作人员职位计划表24961.xls
2. 贵州省建材产品质量监督检验院2012年公开招聘人员报名表24962.doc
