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贵州安顺市西秀区2012年第二批部分事业单位公开招聘工作人员简章

来源:2exam.com 2012-12-17 13:25:47


    六、聘用
    经笔试、面试、体检、考察合格者,确定为拟聘对象。由区公开招考(招聘)工作领导小组办公室在西秀区人民政府网(http://www.xixiu.gov.cn)、西秀区人力资源和社会保障局对拟聘人员同时进行为期7个工作日的公示,接受社会监督。经公示无影响聘用反映的,根据有关规定办理聘用手续。新聘人员实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满并经用人单位考核合格者,经主管部门审核,报西秀区人社部门办理正式聘用手续。考核不合格的解除聘用,被聘用人员经聘用后,须在所聘用岗位服务期满5年。新聘人员应在规定时间内到用人单位报到。拒不报到的,取消聘用资格。
    七、纪律
    招聘工作严格按照民主、公开、竞争、择优的原则进行,坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度,接受纪检监察部门和社会各界监督,严格坚持干部人事工作纪律,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等选人用人上的不正之风,如有其他违反公开招考工作纪律的人和事,一经发现,坚决严肃处理,对有关工作人员和责任人给予相应的纪律处分;对考生取消考试及聘用资格。
    八、回避制度
    凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人和招聘工作人员在办理聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避。
    咨询电话:0853-3460221、3463243
    监督电话:0853-3222496
                                                                                
    附件:一、安顺市西秀区2012年第二批部分事业单位公开招聘工作人员岗位表.doc

      二安顺市西秀区公开招聘事业单位工作人员报名表和申请表.doc    
    
    
   
          安顺市西秀区公开招考(招聘)工作人员工作领导小组办公室  

                                  
                ○一二年十二月十七日

 


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