六、聘用审批
经笔试、技能测试、体检、考核合格人员，确定为拟聘用人员，由浪洞乡招聘领导小组在一定范围内进行公示，时间不少于7天。由浪洞乡人民政府填写《聘用审批表》（每人一式3份）并附接收意见、考核材料及其他相关材料报县人力资源和社会保障局审批。
在职人员与原工作单位有录（聘）用（劳动）合同的，在新单位正式聘用前，须与原单位解除或终止合同关系。
聘用人员应严格按聘用合同进行管理，与用人单位签订聘用合同。聘期管理按相关规定执行。
七、纪律监督
（一）本次招聘工作要严格按照有关纪律和要求执行。
（二）用人单位负责人员和招聘工作人员在履行招聘工作的命题、评卷、监考、体检等职责及办理其他聘用事项时，涉及与本人有应回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动申请回避。
（三）对违反公开招聘纪律的工作人员和应聘人员，视其情节轻重，要按照有关规定进行严肃处理。为了维护招聘工作的公正性、严肃性、客观性，凡发现并经查实考生在报名、考试、体检、考核、聘用等过程中有弄虚作假行为的，取消其聘用资格，并追究相关责任。
（四）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会及有关部门的监督。
咨询电话：0855-2481636 浪洞乡党政办公室
监督电话：13595541653 浪洞乡纪律检查委员会办公室
贵州施秉县2013招聘第一批拟聘用人员公示贵州镇远县2013高层次人才和急需紧缺人才实施方案贵州施秉县2013招聘高层次人才和急需紧缺人才实施方案贵州关于取消黔东南州部分直属事业单位公开遴选计划有关事项的通知贵州黎平县2013招聘乡镇事业单位入闱体检人员体检结果贵州2013年榕江县乡镇事业单位招聘工作人员拟聘用人员公示贵州习水县2013招聘计生系统专业技术人员简章贵州遵义市2012招考公务员和人民警察拟录用人员公示（第十批）贵州遵义市2012年公安机关公开招考人民警察拟录用人员公示（第四批）遵义市汇川区2013年公开招聘乡（镇）事业单位工作人员综合成绩公告贵州贵阳市南明区2013招聘乡（镇）事业单位资格复审递补公告贵州石阡县2013招聘乡镇事业单位工作人员考核（政审)的通知贵州思南县公安局2013招聘文职协勤人员进入体检人员名单（120人）贵州万山区2013年招聘新增人员体检时间及相关事项的通知贵州铜仁市万山区2013引进人才工作实施方案
