博士研究生的考核，以各专家组组织的考核为主；硕士研究生及以下学历人员的考核，学校统一从试讲、专业知识考核、外语水平测试、综合素质测评等方面进行。
八、公示考核
在黑龙江省人力资源和社会保障厅网站（
www.hl.lss.gov.cn/hljhrss/index.jsp）、哈尔滨医科大学人事处网站（
www.renshichu.com）公示拟录取人员名单，公示期不少于7个工作日。公示期满无异议者，有关部门办理相关手续。在校生不能按时取得毕业证和学位证取消录用资格。
九、试用期
公开招聘的人员实行试用期制度，试用期为6个月（应届毕业生见习期为一年）。试用期满合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。
十、应聘诚信要求
应聘者应公平参与竞争，应聘提交的信息、资料、证件等应真实有效，严格遵守考场纪律，诚实回答面试问题。违反者将取消应聘资格或解除聘用并追究相关责任。
十一、联系方式：
联系人：吴思平、谭仁杰
联系方式：(0451)86672842、86661657
电子信箱：
hydrsc@126.com十二、招聘纪律及监督部门电话：
(0451)86624134（哈尔滨医科大学纪检委）
十三、本方案由哈尔滨医科大学人事处负责解释与实施。
附件：2011年下半年招聘计划.doc
