(一)基本条件
报考人员除符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的条件外，还应具备以下基本条件：
1、年龄要求：年龄在40周岁以下(1972年7月1日以后出生)；
2、学历要求：具有国家承认的本科(含本科)以上学历，符合职位要求的专业素质；
3、职级要求：是机关事业单位的，需具有副科级(含副科级)以上干部身份，任职时间2年以上；
4、能力要求：工作业绩突出，能够独当一面，有较强的执行能力和推进落实能力；
5、具有与职位专业要求相关的国内外全日制硕士、博士学历及副高级职称的人员，不受身份和职级限制。
(二)资格条件
1、市发展和改革委员会副主任：经济类相关专业；具有3年以上发改委及相关部门工作经历，主导或参与编制过国民经济和社会发展规划及年度计划；掌握国家宏观经济政策和产业政策方向，有较强的宏观经济分析能力；能够有效地对项目进行专业考察、分析、论证，熟练组织开展项目谋划、审批、审查、报批等工作；有较强的沟通协调能力。
2、市贸易和工业委员会副主任：国际经济贸易等相关专业；具有3年以上外贸、内贸或工业、会展、物流等工作经历；熟悉新兴产业(新材料、节能环保等)方面的专业科技项目；具有较强调研能力，能为市政府调整产业结构提出有价值的建议。
3、市口岸管理委员会副主任：国际贸易、物流等相关专业；具有3年以上外经外贸相关部门或企业工作经历；熟悉贸易、物流、口岸通关等工作，能够对口岸发展提出有效建议；具有较强的沟通协调和调查研究能力；有较强的文字综合能力。
4、市经济合作促进局副局长：项目管理、营销、经济等相关专业；具有3年以上项目谋划、招商推介工作经历，有较好的招商业绩；熟悉国家有关宏观经济产业政策，了解国内外区域经济合作、招商引资政策和产业发展转移动态；具有较强的市场调研、项目策划、招商推介、洽谈技巧、组织协调能力。
5、市旅游局副局长：旅游管理、景观设计等相关专业；具有3年以上旅游行业管理经历；具备编制区域旅游规划、项目策划和宣传促销的能力；能够对旅游企业的品牌塑造、产品包装进行有效指导；有参与策划旅游综合开发项目的成功案例。
6、市财政局副局长：财政、税务、金融、会计、审计等专业；具有3年以上财政工作经历；有预算管理工作经验，有较高的经济分析能力；有较强的领导能力和协调能力；具有会计师、经济师职称或注册会计师执业资格。
7、市金融服务局副局长：金融、财务管理、经济法等相关专业；有3年以上金融、证券、投行、担保工作经历，有参与项目融资或境内外企业成功包装上市的业绩；熟悉银行、基金、股票、信托、保险、债券等融资手段；有一定的资本运营、资金管理、实践操作能力。
8、市住房和城乡建设局副局长：建筑工程管理类专业；具有3年以上建设系统或房地产开发、建筑施工企业工作经历；能够运用相关法律法规、规章规范，有效地对建筑市场和施工现场进行检查、监督和指导。
9、市城乡规划管理局副局长：城市规划、建筑、工程等相关专业；有较高的规划专业素质和较强的城市规划能力；从事城市规划设计、城市规划管理设计工作3年以上，工作业绩比较突出；有较强的组织协调和领导能力。
10、黑龙江绥芬河综合保税区管委会经济贸易发展局副局长：具有3年以上经贸工作经历，熟悉国家外经贸政策特别是俄、日、韩等国家经贸政策，招商引资的公关、谈判基本技能和项目策划、项目包装等相关业务知识，了解招商相关政策和产业发展战略，社会联系广泛。有较强的组织协调、语言表达、文字综合能力。英语六级以上、俄语本科以上优先。
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