推进江永县社区网格化管理工作，根据《永州市社区网格管理员招录培训工作指导意见》(永综治办【2014】9号)文件规定，经县委、县政府研究同意，面向全县公开招聘社区网格管理员。为确保本次招聘工作公开、公正，保证招聘人员质量，现公告如下：
一、招聘原则
按照“公开、公正、择优”原则，实行公开招聘、择优聘用。
二、招聘名额
本次招聘名额29名。
三、性质及工作职责
本次招聘江永县社区网格管理工作人员，属非行政事业编制工作人员，实行合同制管理。聘用人员全部到社区从事网格化管理。
四、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2、身体健康，年龄在40周岁以下(1974年9月30日至1996年9月30日)，大学专科以上学历。
3、热爱社区管理工作，热心为人民服务，具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神，品行优良，作风正派，办事公道，严于律己;能熟练操作计算机。
4、本人没有违法犯罪及其他不良记录，无违法生育行为。
5、具有江永县户籍，在县城有固定住处所。
五、招聘程序和步骤
(一)报名和资格审查
1、报名时间：2014年10月9日至11日
上午8：00---12:00，下午14:30---17:30。
2、报名地点：江永县人力资源和社会保障局(四楼会议室)， 电话：0746-5723471 联系人：周小芳
3、报名要求：报考人员须持本人身份证、户口本、学历证原件和复印件各1份，以及近期2寸免冠单身照片3张。招聘人数与报考人数比例达到1:2方能开考。如果报考人数达不到规定比例的，由招聘领导小组审定后确定招聘计划数。
(二)考试
考试分笔试和面试两部分，笔试、面试实行百分制，按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试综合成绩。
1、笔试
笔试内容：公共基础知识。
笔试时间及地点：2014年10月18日上午9：00-11:00，地点见准考证。笔试时，报考人员须携带准考证、有效身份证。
考生于考前两天到江永县人力资源和社会保障局领取准考证。
2、面试
①面试方式：采取实际操作方式进行，内容为计算机操作。
②确定面试人选：根据笔试成绩从高分到低分按1:1.5的比例确定面试人员，面试人数达不到规定比例的，由招聘领导小组审定后确定面试人数。如进入面试末位考生笔试成绩并列的，则同时参加面试。
③面试时间和地点：另行通知。考生凭准考证、有效身份证参加面试。
笔试、面试、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
(三)体检
按考试综合成绩从高分到低分等额体检，体检在县级以上综合医院进行。体检标准参照现行公务员体检通用标准执行。
(四)考察
体检合格者为考察对象。采取走访调查、座谈、查阅资料等形式，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩等，并对应聘人员资格条件进行复审。
(六)公示
笔试、面试、体检、考核各阶段工作完成后，都要将结果进行公示，拟招聘人员名单公示时间不少于7个工作日，接受考生的咨询和社会各界的监督。
六、招聘人员签订劳动合同
公示合格后，拟招聘人员与社区签订一年期劳动合同。试用期为六个月。试用期不合格的，解除劳动合同。一年期满后合格的，可签订中长期劳动合同。
七、网格管理员待遇
(1)网格管理员工资
1.基本工资：1300元/月(今后随当地职工平均工资水平相应提高);
2.工作年限补贴：服务年限每增加1年每月增加工资50元;
3.年度考核奖金：人均500元/月;
4.其他待遇：通过国家社会工作者登记注册的人员每月增加工资100元。
(2)网格管理员保险
按照规定参加养老保险、医疗保险和工伤保险，集体缴费部分由财政负担，个人缴费部分由个人承担。
八、集中培训
岗前培训时间不少于5天
九、纪律要求
本次网格管理的招聘工作将全程由纪检监察部门参与监督。
