中华护理学会是一个非盈利性、公益性学术团体，是我国唯一的护理学专业全国性学会，是中国科学技术协会的成员之一，是发展中国护理科学和技术的重要社会力量。中华护理学会下设办公室、学术部、继续教育部、国际部、杂志社(独立法人)、财务室等，办公地点在北京市，现有员工30余名。
因中华护理学会发展需要，现面向社会公开招聘国际部主任1名，办公室文秘1名，护理发展研究中心研究人员1名，杂志社中文、英文期刊编辑5名。
岗位名称——国际部主任
岗位职责
1.贯彻执行国家对外方针政策、涉外法规以及上级外事机关关于外事工作的批示和决定，通过对外交往渠道，促进学会与国外(境外)护理领域的文化教育、科技、学术等方面的交流。
2.研究提出学会的外事发展规划和年度计划并组织实施。
3.在学会理事长统一领导下，负责管理、组织、协调、指导学会的国际交流工作。
4.当好学会领导在外事工作中的助手和参谋，研究制订学会涉外工作的主要规章制度并组织实施。
5.开展与国外的护理教育和科研合作与交流(包括对外联络、合作意向和合作协议书的起草以及合作协议的实施等)。
6. 负责学会各级人员因公出国访问、留学、工作和涉外项目开发的具体报批事宜。承办学会领导邀请外国有关人员和团体来访的报批手续。
7. 负责本部的保密和档案管理等工作。
招聘要求
1. 具备良好的政治素质、业务素质和领导能力，有较强的组织、协调、沟通能力;
2. 有医学或者护理学教育背景，硕士及以上学历;
3. 男女均可，年龄不超过40岁;
4. 有3年以上境外工作或留学经历;
5. 有良好的英语听、说、读、写能力和翻译水平;
6. 能胜任频繁出差的工作。
岗位名称——办公室文秘
岗位职责
1. 在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作;
2. 负责各种文件的起草、报送工作，及时做好上级文件的签收、传递、催办工作，做好文件的回收、清退、销毁工作，做好文秘档案收集管理及保密工作;
3. 做好来访接待工作及各种会议的记录及会务工作;
4. 具体办理本单位人员的招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险、统计报表等事项的事宜;
5. 完成领导交办的其他任务和各种应急事务的处理。
招聘要求
1. 硕士及以上学历，有工作经验者优先;
2. 思维敏捷、思路清晰，具有良好的职业素质;
3. 具有较强的文字书写、电脑操作能力;
4. 熟悉公文写作基本要求;
5. 熟悉和遵守国家及部门的法规制度。
岗位名称——护理发展研究中心研究人员
岗位职责
1. 科研管理：管理中华护理学会课题申请流程;针对已申请的课题，进行流程管理。
2. 科研成果推广与转化：通过会议、微信平台等多种手段推广科研成果。
3. 开展相关科研工作：掌握国内外护理相关政策和护理学科研究的热点和难点。
招聘要求
1. 硕士或以上学历，具有护理学或医学背景者优先;
2. 年龄35岁及以下;
3. 参加或成功申请过省级及以上课题者优先录用;
4. 热爱科研工作，具有较强文字表达和英文读写能力。
岗位名称——中文、英文期刊编辑
岗位职责
1. 《中华护理杂志》《中华护理教育》《International Journal of Nursing Sciences》编辑工作;
2. 期刊专题策划、组稿;
3. 领导交办的其他工作。
招聘要求
1. 年龄35岁以下;
2. 硕士及以上学历，具有护理学、医学或英文教育背景;能熟练使用计算机办公软件;
3. 热爱编辑工作，具有良好的职业道德;
4. 具有较强的英语读写、听说能力和文字表达能力;
5. 具有临床工作或编辑工作经验者优先;
6. 具有学术期刊管理经验者，年龄可放宽至40岁。
联系方式：符合条件的有意者，请将简历发至电子邮箱：cnazhaopin@126.com，并请在邮件主题处注明招聘岗位。联系电话：13671193363。
