为进一步促进南长教育事业的可持续发展，不断优化教师队伍结构，提高
教师队伍整体素质，根据《无锡市事业单位公开招聘人员实施办法》（锡委办
发[2012] 54号）等文件精神，经无锡市南长区人力资源和社会保障局审核，报
无锡市公开招聘综合管理部门核准，无锡市南长区教育系统决定面向社会公开
招聘中小学、幼儿园教师共48名，新招聘教师将采用区管校用、统一调配的方
式落实工作单位。现将有关事项公告如下：
一、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；遵纪守法，品行端正
；热爱教育事业，具有良好的敬业精神。
2．具备正常履行教育教学职责的身心条件和工作能力，年龄在18周岁及以
上（1998年2月20日前出生），35周岁及以下（1980年2月20日后出生），其中
应届毕业生要求在30周岁及以下（1985年2月20日后出生）。
3．全日制普通高等院校专科及以上学历毕业生。
4. 岗位报考者须具备下列条件之一:
（1）研究生学历且硕士以上学位的毕业生﹙获得国外硕士、博士学历或学
位的，须经国家教育部留学服务中心认证），取得相应教师资格证书，户籍不
限。
（2）师范类本科及以上毕业的应届生，取得相应教师资格证书，户籍不限
。
（3）非师范类应届本科毕业生要求为优秀毕业生，取得相应教师资格证书
，户籍不限。(优秀毕业生是指在校期间至少具备以下两项条件者：①获得学校
及以上综合奖学金，②院系级二等及以上综合奖学金二次；③校级及以上“三
好生”； ④ 校级及以上“优秀学生干部”； ⑤ 获得优秀毕业生称号)。
（4）本科及以上毕业的往届生，取得相应教师资格证书，且有两年以上相
关教学工作经历，具有无锡市户籍，仅限报考中小学教师岗位。
（5）师范类大专应届毕业生，取得幼儿园教师资格证书，具有无锡市户籍
，仅限报考幼儿园教师岗位。
（6）大专及以上毕业的往届生，取得幼儿园教师资格证书，且在2014年9
月1日前参加学前教育教学工作的在职教师，具有无锡市户籍，仅限报考幼儿园
教师岗位。
报考岗位所要求的其他条件见《2016年无锡市南长区教育系统公开招聘教
师岗位简介表》。《岗位简介表》中有其他条件要求的，须同时满足。
5.有下列情况之一者不得报考：（1）曾因犯罪受过刑事处罚、少年管教的
;（2）尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的；（3）受到党纪、政纪处分
的；（4）参加非法组织的；（5）其他不适宜担任教师职务的。
二、有关说明
1．本公告中的应届毕业生是指2016年毕业或2015年毕业未就业的毕业生（
凭《毕业生双向选择就业推荐表》原件）；获得境外学历的是指2015（含）年
以后毕业，经国家教育部留学服务中心认证，且未就业的人员。
2.两年以上教学工作经历，以与原单位签订的劳动合同和社保缴费记录为
依据按实计算，从2016年9月1日向前推算。
三、报名
详见《2016年无锡市区教育系统公开招聘教师公告》
四、考试
（一）中小学教师岗位的考试包括笔试和课堂教学测试两个环节，根据各
环节所占比例计算出总成绩。具体办法如下：
1.笔试
笔试时间：2016年3月5日
笔试地点以准考证为准，不再另行通知。详见无锡市教育局网站
（http://jy.wuxi.gov.cn/）,逾期不参加者作自动放弃处理。
考生参加由全市统一组织的笔试。
笔试内容包括教育公共知识和学科专业知识。其中，音乐、体育、美术等
学科的专业知识考试形式为专业技能考查，相关事宜另见无锡市教育局网
（http://jy.wuxi.gov.cn/）通知。
笔试成绩占总成绩的40%，从高分到低分按照岗位需求数1:3（同分跟进）
的比例确定参加课堂教学测试的人员。
2.课堂教学测试
课堂教学测试时间、地点另行通知，详见无锡市南长区教育网
（http://www.ncjy.net/）。课堂教学测试主要考察应聘者的教育教学能力，
对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。课堂
教学测试满分为100分，合格线为60分，达不到60分的考生直接淘汰。课堂教学
测试成绩占总成绩的60%。
（二）幼儿园教师岗位的考试包括笔试、学前教育加试和课堂教学测试三
个环节，根据各环节所占比例计算出总成绩。具体办法如下：
1.笔试
考生参加由全市统一组织的笔试。笔试内容为：教育公共知识和学科专业
知识。
笔试成绩占总成绩的30%，从高分到低分按照岗位需求数1：5（同分跟进）
的比例确定参加学前教育加试的人员。
2．学前教育加试
考生参加全市统一组织的学前教育加试。学前教育加试满分为100分，合格
线为60分，达不到60分的考生直接淘汰。学前教育加试成绩占总成绩30％。按
笔试成绩（占30%）和学前教育加试成绩（占30%）总和，从高分到低分按照岗
位需求数1：3（同分跟进）的比例确定参加课堂教学测试的人员。
3．课堂教学测试
课堂教学测试时间、地点另行通知，详见无锡市南长区教育网
（http://www.ncjy.net/）。课堂教学测试主要考察应聘者的教育教学能力，
对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。课堂
教学满分为100分，合格线为60分，达不到60分的考生直接淘汰。课堂教学成绩
占总成绩40％。
五、资格复审
所有考生由南长区教育局在课堂教学测试环节前进行资格复审。资格复审
的时间、地点另行通知。资格复审需提供的材料如下：应届毕业生提供《毕业
生双向选择就业推荐表》、身份证和岗位要求的有关证明材料（教师资格证、
获奖证书、普通话等级证书等）原件和复印件；在职人员提供毕业证、身份证
、户口簿和岗位要求的有关证明材料（教师资格证、获奖证书、普通话等级证
书、劳动合同和社保缴费证明等）原件和复印件。资格复审不合格的，取消课
堂教学测试资格。因资格复审不合格被取消考试资格或考生个人原因放弃课堂
教学考核资格等原因出现空缺时，在报考同一岗位的人员中按成绩从高分到低
分依次递补。
六、体检和考察
考试全部结束后根据应聘人员的各项成绩及所占比例计算出总成绩。从高
分到低分按照岗位需求数1:1的比例确定体检人员名单并公示。如果末位出现同
分情况的，根据课堂教学测试成绩高低，确定体检人员；如课堂教学测试成绩
仍相同的，则另外进行加试，取加试成绩高者为最终体检人员。
体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用考生
自理。体检不合格者，不予录取。
南长区教育局对体检合格人员进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表
现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况，在规定时间内提出是
否录取的意见并在无锡市南长区教育网（http://www.ncjy.net/）上公示。
七、公示及聘用
经考试、体检、考察合格后，对拟聘用人员公示7个工作日。公示无异议人
员按规定办理聘用报批手续。2016年的毕业生必须在2016年7月底前获得相应的
学历（学位）证书和相应的教师资格证书，否则取消聘用资格。因应聘者个人
原因，导致在2016年8月10日前未能办理聘用手续的，视同本人放弃聘用资格。
因体检、考察不合格或考生个人放弃聘用资格等原因出现空缺时，在报考
同一岗位的人员中按总成绩（合格线以上）从高分到低分依次递补，并在无锡
市南长区教育网（http://www.ncjy.net/）上进行公示。
聘用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定负责
处理。
聘用人员实行试用期，试用期按聘用制有关规定执行。试用期满考核合格
的，予以定岗。不合格者取消聘用资格，终止聘用关系，个人自主择业。
八、咨询电话
本公告由无锡市南长区教育局负责解释；咨询电话：0510-85057395
九、纪律与监督
为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：
无锡市南长区纪委信访室：0510-85017401
无锡市南长区教育局纪委: 0510-85055278
无锡市南长区人力资源和社会保障局事业单位人事管理科：0510-85732590
