七、考核和资格复核
招聘单位对通过考试并且体检合格的应聘人员进行政审考核，并对应聘人员资格条件进行复查。在招聘单位申报录取和聘用手续前，因考生体检、考核和资格复查不合格，以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，可按招聘考试总分从高分到低分的顺序进行一次性替补。
八、录取和聘用
拟录用人员名单，按规定在相城教育信息网、相城人力资源和社会保障网进行公示，时间不少于7个工作日。经公示无异议，报区编办、人力资源和社会保障局审批后办理签约、纳编等相关手续。
录取人员应在规定时间内与招聘学校签订《聘用合同》或《毕业生双向选择就业协议书》。已办理就业派遣手续的应聘人员，须在规定时间内自行办理与原单位的合同解除手续，因应聘人员个人原因逾期未办理签约、鉴证等相关手续的，取消其录取资格。
录取人员与招聘学校签订《聘用合同》，首次签订合同的期限为1年，并按有关规定实行试用期，试用期不合格者，合同解除。
九、纪律与监督
本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受纪检监察机关和社会公众的监督。对单位和个人违反招聘规程规定一经查实的，按国家、省、市关于事业单位公开招聘工作中纪律与监督的有关规定处理。为方便群众和社会监督，特设监督举报电话：85181506、85182252。
十、本简章由相城区教育局负责解释。咨询电话：0512-85182102。
附件：2013年相城区中小学校招聘教师资格审查登记表.doc
苏州市相城区教育局
二○一三年五月三日
江苏盐城生物工程高等职业技术学校2013招聘硕士研究生公告江苏南京旅游职业学院2013招聘工作人员公告江苏苏州大学生物钟研究中心2013年5月招聘公告2013中国矿业大学附属中学招聘中学教师（编外）信息江苏常州市龙城小学2013招聘教师简章江苏2013苏州大学实验材料供应中心招聘1名实验技术人员公告江苏常州市钟楼区2013招聘小学教师公告2013江苏省溧阳市教育系统招聘职业学校教师公告2013江苏淮阴师范学院招聘工作人员公告2013年4月苏州大学招聘对外汉语教师公告江苏南京南江中学2013年4月招聘教师公告江苏南京市金陵中学河西分校2013年4月招聘启事2013江苏省赣榆县中小学教师招聘公告江苏泰州职业技术学院2013招聘硕士研究生公告江苏泰州市民兴实验中学2013招聘18名中学教师公告
