五、聘用
考 试结束后，根据公告中明确的成绩计算方法确定考生的最终成绩，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检医院为学校指定医院。 体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，按高分到低分顺序一次性替补人员参加体检。
对体检合格人员由单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏人事人才公共服务网、江苏开放大学（江苏广播电视大学）人事处网站上公示，公示时间为7个工作日，公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、考试各项成绩、总成绩和排名等。
对公示无异议人员经江苏省人才流动服务中心审核备案后，由单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同；聘用审批后不再进行递补。聘用人员试用期按照江苏开放大学有关规定执行。试用期满考核合格，按学校有关规定，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格。
六、招聘政策咨询
招聘政策咨询电话：025-86265332
联系人：孟老师
七、招聘工作监督
江苏开放大学纪委、纪监审办公室对此次招聘工作进行纪律监督。
招聘工作纪监监督电话： 025-86265341
联系人： 白老师
八、招聘工作举报
江苏省人力资源社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
举报信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn
举报电话、传真：025-83314795
附件1：《江苏开放大学2013年公开招聘非在编工作人员职位表》
附件2：《江苏开放大学2013年公开招聘非在编工作人员报名表
》
附件3：《江苏开放大学2013年公开招聘非在编工作人员报名信息简表》
附件4：《应届毕业生证明》
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