五、公示和聘用
1.体检和考察合格的拟聘用人员，在南通市人力资源和社会保障局网站、南通工贸技师学院网站进行为期7天的公示。
2.公示无异议的人员，由南通市人力资源和社会保障局审批，办理事业单位聘用手续，签订聘用合同。拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商解决，2013年9月30日前仍不能处理完毕的，作自动放弃处理。
3.因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，在面试合格人员中依据总成绩从高分到低分一次性递补：（1）应聘人员体检或考察不符合要求的；（2）拟聘人员公示的结果影响聘用的；（3）拟聘人员明确放弃聘用的；（4）其他导致拟聘岗位空缺的情形。聘用审批后不再递补。
4.聘用人员实行6个月试用期，试用期满经考核合格者，予以定岗定级。考核不合格者，终止聘用关系，个人自主择业。如聘用人员暂未取得相应《教师资格证》的，须在聘用后3年内取得相应《教师资格证》，否则，予以解聘。
六、纪律监督
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格报考程序，严肃考纪考风，招聘工作全过程接受纪检监察部门的监督。对违反考试纪律和弄虚作假的报考者，一经发现，取消报考、聘用资格；对违反报考聘用规定和纪律的单位及工作人员，将严肃处理，并追究当事人的责任。
监督举报电话：0513-59000129（南通市人力资源和社会保障局纪检监察室）。
七、本《公告》由南通市人力资源和社会保障局负责解释
咨询电话：0513-59000130（南通市人力资源和社会保障局）
0513-89193900（南通工贸技师学院）
附件：南通工贸技师学院2013年公开招聘教师岗位简介表(二）南通工贸技师学院2013年公开招聘教师报名登记表
南通市人力资源和社会保障局
2013-08-14
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