各镇教育联络组、各学校，本局各部门：
根据如东县人才工作办公室、如东县教育局《关于印发如东县第二轮中小学名师创新团队实施办法的通知》（东教师〔2014〕12号），经个人申报、组织评审、局长室研究，县人才办审核命名，确定了我县第二轮名师创新团队领衔人，现将具体名单予以公布，并就团队成员招聘工作作如下通知。
一、创新团队领衔人名单
康敏等17位同志，详见附件1《如东县第二轮中小学名师创新团队领衔人名单》。
二、创新团队成员招聘要求
（一）创新团队成员条件
1.根据《如东县第二轮中小学名师创新团队实施办法》，名教师领衔的学科教学创新团队，其成员需具备以下基本条件：
（1）热爱教育事业，专业基础厚实，肯吃苦，善钻研，求上进，在教育教学工作中已崭露头角，具有良好发展前景的优秀中青年教师；
（2）年龄在40周岁以下的市、县学科带头人、骨干教师、教坛新秀等；
（3）单位推荐的有发展潜力的年轻教师。
名校长领衔的学校管理创新团队，其成员基本条件为我县年龄在45周岁以内、具有较强管理能力的现任学校主要负责人。
2.各领衔人要求的具体条件见《如东县第二轮名师创新团队工作方案》（请从如东教育网“教育服务”频道“资料下载”栏目下载）。
（二）操作程序及注意事项
1.网上报名
各镇教育联络组、各学校及本局有关部门要组织符合条件的教师积极申报参加名师创新团队，申报者须填写附件2《如东县第二轮中小学名师创新团队成员申报表》，于4月15日前通过电子邮件发送至各领衔人电子邮箱，每名申报者限报一个创新团队。
2.领衔人进行筛选
领衔人收集成员申报表，对已申报人员进行初步筛选，并在团队成员申报表上签署聘用意见。在此基础上，各团队领衔人对申报者进行汇总，按要求填写附件3《如东县第二轮中小学名师创新团队成员申报汇总表》，并于4月18日前将汇总表报县教师发展中心培训部蔡蓓蓓老师。
3.领导组考核
4月22日前，县教育局名师创新团队领导小组组织名师创新团队领衔人对申请加入团队的人员进行考核，主要考察报名者的品德修养、专业能力和教育素养，每个团队确定6～8名成员。具体考核时间及地点另行通知。
4.签订承诺书
4月26日前，各名师创新团队领衔人与团队每个成员签订《名师创新团队成员互相合作、共同提高协议书》，在完成团队研究项目和个人专业化成长方面制订周期发展目标，规定双方职责、权利及评价办法。
希望各镇教育联络组、各学校及本局各部门高度重视中小学名师创新团队成员报名工作，选准苗子，督促报名。各领衔人要以公平、公正、公开、规范、优质为原则，积极稳妥地选聘创新团队成员。
