根据工作需要，江西省人民政府办公厅决定在全省党政机关（含参照公务员管理的单位）干部队伍中公开招考、择优选调部分有工作经验、有较强文字能力、综合素质好的同志充实到本厅机关和金融办工作。现将有关事项公告如下： 
    一、选调人数、职位及范围  
    选调人数为8名（其中机关职位6名，金融办职位2名）。主要从全省党政机关（含参照公务员管理的单位）干部队伍中选调。
    二、选调人员资格条件 
    选调人员应具备较高的政治思想素质，有强烈的事业心、责任感和吃苦奉献精神，有较高的政策水平和较强的文字综合能力。同时，应具备以下资格条件： 
    1、公务员或参照公务员身份；参照公务员身份人员须符合公务员调任规定； 
    2、全日制大学本科及以上学历;其中金融办选调人员必须是金融专业毕业；从事金融方面工作、符合条件的也可报名；
    3、具有5年以上工作经历。
    4、科级及以下职务，年龄35周岁以下（1975年7月31日以后出生）； 
    5、参加工作以来年度考核等次均为称职及以上；
    6、身体健康。 
    三、选调程序和时间安排 
    1、报名：报名时间为8月16日8︰00— 8 月18 日17︰30，请报考人员登录江西人事考试网(www.jxpta.com）进行网络报名，填写《报名登记表》，上传本人近期免冠证件电子照片（jpg格式，大小为40KB以下），提交网上审查。 
    报考人员填写的信息必须真实、准确、完整、有效。 
    2、资格审查：报名后5日之内进行资格审查，并回复考生。资格审查工作贯穿选调工作全过程。 
    3、打印准考证：报考人员资格审查通过后，8月23 日8︰30— 25 日17︰30自行从网上报名系统打印准考证。 
    4、笔试：8 月28 日（星期六）进行笔试。笔试内容：与机关工作相关的公共基础知识及写作，总分为200分。笔试地点在南昌市育新学校（南昌市北京西路287号）。笔试具体时间和地点详见准考证,不再另行通知。
    根据笔试成绩按选调人数1︰4的比例确定参加面试人选。 
    5、第一次面试：9 月11 日（星期六）进行第一次面试。面试内容为演讲和答辩。具体时间、地点另行通知。参加面试人员须携带单位证明、身份证和公务员（参公）登记表复印件。
    面试后从高分到低分按1︰2.5的比例确定入闱调研人选。
    6、调研：组织入闱人员到基层进行两天左右的调研，根据要求分别撰写调研报告。调研具体时间、地点另行通知。
    7、第二次面试：调研结束后，按照1︰1.5的比例确定第二次面试人选。面试具体时间、地点另行通知。
    8、组织考察：第二次面试后，按1︰1的比例确定考察对象并进行考察。如考察对象不合格，则依次递补。 
    9、确定人选：根据考察情况确定拟选调人员。对拟选调人员，先借用3个月。根据借用期间工作表现，再决定是否正式调入。
    对正式调入的科员和副科级干部，如符合任职条件，可分别提任副主任科员和主任科员。  
    四、纪律要求

    凡发现弄虚作假和考试舞弊者，一律取消选调资格并通报其所在单位。

   五、本次招考选调事项由省政府办公厅人事处负责解释。

    咨询电话：0791——6224193、6222537