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| 为进一步加强医疗卫生队伍建设，优化人才结构，提高服务能力，更好地满足人民群众医疗服务需求，促进全县医疗卫生事业健康可持续发展，根据县十六届人民政府第三十次常务会议有关精神，我县决定向社会公开招聘70名大专以上学历毕业生到县人民医院、县中医院工作，并制订本实施方案： |
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（一）招聘工作领导小组对考生进行资格审查，并向社会公布审查结果，接受社会监督。资格审查贯穿于招聘工作的全过程，发现虚假行为及不符合报考条件者将取消其招聘资格。
（二）招聘专业报名人数必须达到按招聘名额1:3的比例方可开考，招聘专业如报名人数不足则按比例调整招聘人数。
（三）资格审查合格者，方可参加笔试。
五、招聘方式
（一）坚持公开、公平、公正、择优原则
（二）坚持高学历优先原则
国民教育医学院校硕士以上（含硕士）毕业生和人才紧缺专业本科学历毕业生，经有关部门（单位）考核且体检合格者免试直接办理有关聘用手续，并相应核减该专业招聘名额。
紧缺专业所指：医学影像，医学检验，麻醉（限指县中医院）。紧缺专业本科学毕业生免试直接聘用其操作办法如下:
1.符合直接聘用条件人数少于招聘名额的，按直接聘用人数核减招聘名额，剩余名额用于公开招考专科毕业生；
2.符合直接聘用条件人数等于招聘名额的，不另组织专科毕业生的公开招考；
3.符合直接聘用条件人数大于招聘名额的，仅组织本科毕业生的公开招考。
（三）坚持考试成绩按从高分到低分录聘的原则
招聘考试采用闭卷笔试形式，笔试时间为2010年12月18日，总分200分。上午9：00-11：00考基础医学（内容为解剖学和生理学），100分；下午2：30-4：30考专业知识，100分，分专业进行考试。考试成绩公布时间为2010年12月20日。
考生录用按总成绩（笔试成绩+加分）分专业从高分到低分择优录用，按指标录满为止。招聘专业按录用名额排列，如最后一名总分出现2人以上相同时，按以下顺序优先录用：
1.有执业资格证者优先；
2.职称高者优先；
3.学历高者优先（第一学历）；
4.笔试专业知识成绩高者优先；
5.聘用在本单位工作时间长者优先（以县卫生局批准时间为准）；
6.第一学历先毕业者优先。
（四）加分条件
凡获本专业执业医师资格或获得初级（师）职称以上者加10分，获本专业执业助理医师资格或获得初级（士）职称者加8分。以上加分必须在报名时提供资格证书原件，卫生类资格考试成绩合格单不作为加分依据，具备多项加分条件的不累计加分，只计算一次最高分值。
六、聘用
（一）县公开招聘工作领导小组对拟招聘的人员进行全面审核，按照专业从高分到低分的原则并结合优先原则排序确定拟录用人员，如有拟录用人员自愿放弃分配的，则按该专业考试成绩及优先原则排序依次替补人员。最终确定的录聘人员，向社会张榜公示。
（二）所有专业被录聘人员参照《公务员体检标准》进行体检，体检合格者予以录聘，体检不合格者不予录聘。体检不合格者的缺额根据该专业总分由高分到低分依次替补。
（三）10天内未到所选择单位报到上班，视为自动放弃录用。
七、聘用待遇
招聘人员一律实行人事代理制，纳入所在单位编制管理，一经聘用，服务期限不得少于5年。本次招聘的医生受聘4年内未获得执业资格的给予解聘，解除劳动关系。
本方案解释权归宁都县公开招聘大专以上学历毕业生到县人民医院、县中医院工作领导小组。
宁都县公开招聘大专以上学历毕业生到
县人民医院、县中医院工作领导小组
二0一0年十一月二十二日
附件1：
县人民医院卫技人员招聘职位表
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要求
专业 |
数量 |
学历 |
备注 |
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临床医学（一）（含内、外、骨创伤科） |
26 |
本科以上 |
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临床医学（二） |
2 |
专科以上 |
岗位限制为：心电图1人，病理1人 |
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医学检验 |
1 |
本科以上 |
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妇产 |
5 |
本科以上 |
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耳鼻咽喉 |
2 |
本科以上 |
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麻醉 |
4 |
本科以上 |
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医学影像 |
5 |
专科以上 |
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合计 |
45 |
附件2：
县中医院卫技人员招聘职位表
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要求
专业 |
数量 |
学历 |
备注 |
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临床医学 |
7 |
本科以上 |
外科岗位2人
儿科岗位3人
急诊科岗位2人 |
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针灸 |
2 |
本科以上 |
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妇产 |
2 |
本科以上 |
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康复医学 |
5 |
本科以上 |
中医学、运动医学、临床医学专业可报考 |
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麻醉 |
2 |
专科以上 |
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医学影像 |
4 |
专科以上 |
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医学检验 |
3 |
专科以上 |
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合计 |
25 |
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